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기술하시오 ]
미래에셋 자산운용은 이미 2005년 2월 국내 자산운용사 중 최초로 해외에서 직접 운용하는 해외펀드 '미래에셋아시아퍼시픽 스타주식형펀드'를 출시한 바 있고, 2003년 12월에는 홍콩에 현지법인을 설립해 가장 오랜 기간 글로벌
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회사의 경영난으로 뜻하지 않게 퇴사를 하게 되었습니다. 길지않은 회사생활이었지만 동료들과 업무파트너로 원만한 관계를 유지하며 원만한 관계를 나누었던 시간들이었으며 무엇보다 회사를 다니면서 경영이나 인사쪽에 관심을 가지며
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? [ 자신의 성장과정을 기술하시오 ]
[ 성격의 장․단점을 기술하시오 ]
[ 사회생활/학교생활/연수활동 등을 기술하시오 ]
[ 현대제철의 지원동기 및 포부를 기술하시오 ]
※기업 비전
※ 지원분야 면접 기출문제
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전문적이고 뛰어난 의료기술뿐만 아니라 우리나라에서 처음으로 의료와 관광을 접목한 통합 서비스 전략을 시도하고 유치한 병원으로서 제가 항상 마음속에서 최선을 다하고 싶은 분야의 이상향과 일치하였습니다. 저에게 맡겨진 사무직 분
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장일 것 같다는 생각이 들었습니다. 아름다운 리더를 양성하는 최고의 대학인 안양대학교에 입사하게 된다면 지금까지 배운 지식과 경험을 바탕으로 우선 모든 실무를 빈틈없이 배우기 위해 열심히 공부하는 자세로 임하겠습니다. 작은 힘이
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기술하십시오.
"최고의 서비스로 고객의 심장을 울린다"
증권사의 성장동력은 고객이라고 할 수 있습니다. 얼마만큼 고객을 만족시키고 우리 기업에 다시 방문할 수 있게 만드는 것이 가장 중요한 핵심요소라고 생각합니다. 그러기 위해서는
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기술을 가지고 있지는 않지만 금융분야에 대한 저의 열정과 지금까지 제가 쌓아왔던 경험들을 살린다면 실무에 도움이 될 거라고 믿습니다. 제가 느꼈던 하나은행의 개척정신과 저의 도전정신을 결합하여 시너지 효과를 낼 것이라고 자신합
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술하시오. (500자)
저의 진취적이고 적극적인 성격과 리더쉽, 도전하여 성취하고자 하는 강한 의지력, 조화된 대인관계 형성의 능력 등을 고려해 보았을 때, 앞으로 영업관리 분야는 제가 가진 잠재력을 발휘하여 회사에 기여함과 동시에 저 자
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다는 것이 너무 안타까웠습니다. 그래서 저는 모든 이에게 균등하게 기회라는 것을 주고 역량을 마음껏 펼칠 수 있는 환경을 주고 싶습니다.
4. 당신의 궁극적인 직업목표는 무엇입니까?
항공사와 같이 인적서비스에 비중이 큰 기업의 최고 가
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이 경험들은 롯데호텔에서 고객과의 소통을 하는데 큰 도움이 되리라고 자신합니다. 이처럼 다양한 이론과 실무를 겸비한 저의 경험들은 앞으로 제가 롯데호텔에서 고객들과 조직구성원 안에서 직무를 수행하는데 있어 직간접적으로 큰 도
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