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일이 맡겨진 경우 어떻게 하겠는가?
37 성공한사례/책임을가지고/문제를해결한
38 경쟁사는 어디라고 생각하는가?
39 조직에서 수평적인 구조와 수직적인 구조 중 어떤 게
40 우리 회사가 나아가야할 방향을 무엇이라고 생각하는가?
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경영전략을 통한 귀사의 품격을 높일 수 있는 직원이 되겠습니다.
[ 비전 ]
[ 인재상 ]
[ 지원분야 예상 면접 기출문제 ]
KT
1. 낯이 익은데 전번에 지원한 적이 있나요?
2. KT에 대해서 뭘 알고 있나요?
3. 이 부서에 지원한 이유는?
4. 사회봉사 경
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성공사례와 실패사례를 소개해 주세요.
먼저 성공사례입니다.
중고등학교 때부터 컴퓨터를 비롯한 IT기기에 관심이 많았습니다…
다음은 실패사례입니다.
금연을 하고 졸업한다는 계획으로 2012년 금연을 시작했습니다…
3. 팀 단
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사례를 들어 기술하여 주십시오.
한국전력공사에 지원하게 된 동기, 입사 후 희망하는 직무와 직무수행을 위한 역량개발(교육, 경험, 경력 등) 노력을 작성해 주십시오. 그리고, 최근 한국전력공사의 이슈 1가지에 대해 본인의 견해와 해당
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: 희망직무 준비과정과 희망직무에 대한 본인의 강점과 약점을 기술해주세요. (실패 또는 성공사례 중심으로 기술해 주세요) 800
5. 입사 후 포부 : 입사 후 10년 동안의 회사생활 시나리오와 그것을 추구하는 이유를 기술해주세요. 500
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성공기업사례 연구조사를 ……
2. 보유능력 및 기술
대학교 전자과에서 전자공학 전공 공부를 하면 전자회로 제조……
3. 희망분야 및 지원동기
저는 반도체공정 부분에 입사하여 차세대 디스플레이용 반도체……
4. 자기
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기술해주세요.
4. 직무경험 : 희망직무 준비과정과 희망직무에 대한 본인의 강점과 약점을 기술해주세요. (실패 또는 성공사례 중심)
5. 입사 후 포부 : 입사 후 10년 동안의 회사생활 시나리오와 그것을 추구하는 이유를 기술해주세요.
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나누고 의견을 교환하는 것을…
[ 한국노바티스의 지원동기 및 포부를 기술하시오 ]
한국노바티스는 세계적인 제약 비즈니스 및 마케팅 월간지 메드애드뉴스가…
※ 핵심가치
※ 비전과 미션
※ 지원분야 예상 면접 기출문제
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경영목표 달성을 위해 “행복, 신뢰, 열정, 소통, 책임”을 핵심가치로 삼고 있습니다. 이 다섯가지 핵심가치 중 본인이 가지고 있는 부분과 부족한 부분에 대해 기술하여 주시고, 부족한 부분을 어떻게 보완해 나갈지에 대해 기술해 주십시오
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성공사례 중심으로 기술해 주세요)
대학교 내의 경영투자연구소에서 3년간 활동해…
5. 입사 후 포부 : 입사 후 10년 동안의 회사생활 시나리오와 그것을 추구하는 이유를 기술해주세요.
입사 후 3년 동안 현장에서 충분한 경험을 쌓고
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