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신한은행 - 온라인창구, 개인금융, 신입행원
50.씨티은행 - 기술지원, 영업
51.안국약품 - 마케팅, MR사업부
52. 에스콰이아 - 판매직, 구매
53. 엘루이호텔 - 객실예약부
54. 우체국 - 기계담당, 기타
55. 웅진닷컴 - 영업
56. 유한양행 -
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은행의 실현을 위한 인재, 최고의 금융 서비스를 위해 필요한 인재, 은행이 원하고 고객이 원하는 인재가 되는 것이 저의 vision입니다. 1. 성격 장단점 및 생활신조는 무엇입니까?(1000자 이내)
2. 우리 회사에 지원(또는 전직)하려는 이유는
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은행 앱들이 고도화되어 나오고 있는데, 사용해 본 각 은행 앱에 대해서 장단점을 설명해보세요.
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배치프로그램 방식 중 파일 또는 디비로 구현하게 될텐데 본인이 선호하는 방식과 이유를 설명해주세요.
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프로젝트 경험이 있는데 본인이 참
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포부 예문 16 – 토마토 저축은행
입사 지원동기 및 포부 예문 17 – 다음 커뮤니케이션
입사 지원동기 및 포부 예문 18 – 동원 홈푸드
입사 지원동기 및 포부 예문 19 – 신한은행
입사 지원동기 및 포부 예문 20 – 삼성물산
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은행 중 어디가 제일 일하기 좋은가?”
- 은행을 퇴사한 분들은 다시 어떤 길을 찾았을까?
1. 금융권 자소서 전략
- 금융업(은행 영업 등)과 관련된 경험이 별로 없다면 어떻게 써야할까?
- 카드사, 증권사의 자소서는 어떻게 써야할까?
- IT,
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신한”까페의 팀장직이었습니다. 당시 신한은행을 준비하며 신한way부터 신한금융지주만의 6시그마인 S&S운동까지 열심히 공부하고 준비했지만 아쉽게 탈락하고 이제는 타은행의 인턴사원을 통해 증권사에 적성을 찾고 신한금융투자에 지원
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상호존중'은 조직간 상대의 입장으로 존중하고 배려하면서 조직 응집력을 극대화해 공동의 발전을 추구하는 것입니다. 본인이 속했던 조직에서 진행한 프로젝트(행사, 활동) 과정에서, 팀웍을 강화하기 위해 어떠한 노력을 하였는지 기술하
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