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채용
5. 광범위한 모집대상
단점
1. 모집범위의 제한
2. 탈락자의 불만으로 인한 불편한 동료관계
3. 과잉경쟁
4. 공급의 불충분
5. 파벌주의 형성
6. 공급의 불충분
7. 이동시 교육비용
1. 부적격자 채용의 위험성
2. 안정되기까지의 적응기간 소요
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소중대
소 요 시 간
45분
유의
사항
진지하게 생각하여 장난으로 흐르지 않게 한다.
진행
활 동 내 용
참 고
준비
“10년 후의 우리들은 어떤 모습일까요, 그때 우리 나이는, 무엇을 하며 살고 있을까요, 타임머신으로 환상의 여행을 직접 해봅시
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원칙
Ⅵ. 풀무농업기술고등학교(대안학교)의 교사연수
Ⅶ. 풀무농업기술고등학교(대안학교)의 평화교육
Ⅷ. 풀무농업기술고등학교(대안학교)의 지역적맥락
Ⅸ. 풀무농업기술고등학교(대안학교)의 교육방법
참고문헌
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업을 준비했고 현직 아나운서를 만나 스피치 능력을 키웠습니다. 특히 취업상담사 훈련 과정을 수료하면서 상담 분야를 알 수 있게 되었고 실무에 어떻게 적용할 수 있을지 알아볼 수 있는 유익한 시간이었습니다.
Ⅳ. 참고문헌
문선모(2007).
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소기업청 우수중소기업사례 http://www.smba.go.kr (우수사례모음 2002)
4-2 서울시의 파격적 인사정책 www.naver.com
4-3 디지털 포럼] 기업은 인재가 살린다 이금룡 이니시스 사장 www.dt.co.kr
4-4 현대모비스 채용 정보 참고사이트 http://www.mobis.co.kr/html/c
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업/예)지역전문가
(3) 첨단과학 분야: 첨단과학 관련 직업/예)생명공학자
(4) 문화 분야: 게임, 음반, 영화, 애니메이션 관련 직업/예) 게임 프로그래머
(5) 노인 및 의료 분야: 노인 및 의료 관련 직업/예)은퇴 컨설턴트
(6) 웰빙 분야: 운동, 여행,
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업 및 여행사업의 확대
확정된 것은 아니나 이 사업부문에서의 기대수익이 크고 추진될 경우 그에 따른 사업본부의 확장 및 전문 인력의 수급이 예상된다.
C. 명품백화점 및 전략적 마케팅 제휴
명품백화점 ‘아케이드’의 경우 지하1층의 점
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여행을 위해 도움을 준 남해군과 문화관광과 직원, 문화사랑회 회원들, 적은 경비로 안락한 잠자리, 좋은 음식을 준비해 주려고 노력했던 화전 관광여행사에 깊은 감사를 드린다.
2002. 9. 18 남해문화사랑회 사무국장 김은실 1. 출발
2.서
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분야의 산업기능요원(보충역)의 배정 추진
외국 고급기술인력 도입 및 국내기술인력의 파견연수 확대
- 외국기술인력 도입 : 50명 → 100명
- 국내기술인력 해외파견연수 : 50명 → 100명
3) 중소기업 구인·구직 기회확대
인터넷 중소기업 채용박
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업 현황표
사 업 개 요
1. 신청사업 설명
사업계획서
(신청사업 프로그램용)
1. 신청사업 설명
1) 사업명
청소년 성폭력 피해자들의 사회적 재활과 원활한 대인관계를 위한 프로그램
- 파워짱! 1318
2) 사업의 필요성
3) 사업목적 및 목표
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