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자기소개서
1.성장과정
“스스로의 힘으로”
3.성격의 장단점
“포기하지 않는 집념”
3.지원동기 및 포부
“사람의 삶을 더욱 현대적으로 만들어 주는 SKC솔릭스”
4.자유서술
“더 많은 땀을 흘리자.”
5.면접기출문제
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- 등록일 2014.06.13
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- 직종구분 일반사무직
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최고”
5. 특기사항 [100자 이상 500자 이하 - 1000byte]
“공평함 추구”
6. 한미약품에 대하여 귀하가 알고 있는 바를 모두 기재해 주시기 바랍니다. [100자 이상 500자 이하 - 1000byte]
“직원을 사랑하는 회사”
7.면접기출문제
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- 등록일 2014.03.24
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- 직종구분 일반사무직
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트래킹 필수 요소
6. 최근 보도된 경남은행 기사 중 가장 인상적이었던 내용을 바탕으로 경남은행이 향후 나아가야 할 방향에 대하여 기술하여 주시기 바랍니다.
◈ “메가쇼핑 체크카드 출시”
7. 합격자스펙평균
8. 면접기출문제
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- 등록일 2014.10.11
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. (최대 1,500자 이내)
“모범생 보다는 모험생이 되고 싶습니다.”
“업무에 대한 높은 사명감을 가지고 업무를 수행할 수 있습니다.”
“70년을 이어온 기아의 정신과 발전”
2. 합격자 스펙 평균 커트라인
3. 면접기출문제
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무엇인가요? ① 3개의 키워드를 적고, ② 그렇게 생각한 이유, ③ 지원한 직무에 접목해서 어떻게 활용할 수 있을지에 대해 구체적으로 작성해 주세요. (700자)
[건강, 여행, 콘텐츠]
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
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- 등록일 2014.03.15
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시절>
4. 그 외 위에서 표현하지 못한 이야기가 있으면, 자유롭게 작성해주시기 바랍니다.(700 자 이내)
<냉정한 판단력과 항상 기업을 위한 성장을 이뤄낼 수 있는 인재가 될 것입니다.>
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
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- 등록일 2014.04.03
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Line, 1500 Byte 이내]
“해양 설계 전공”
“해보기는 해봤어?”
3. 지원동기 ※중요사항을 중심으로 간략히 기재 [15 Line, 1500 Byte 이내]
“불가능을 두려워하지 않는 인재”
“크루즈선 건조”
4.합격자 평균 스펙라인
5.면접기출문제
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- 등록일 2014.03.06
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동안 받은 선물들을 돌려주는 삶을 보내고 싶습니다.
2. 지원동기(2,000 Byte 이내)
▻ 조선해양산업의 발전의 페이스메이커
3. 주요경력(2,000 Byte 이내)
▻ 지식과 경험이 차이
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
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- 등록일 2014.03.06
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- 직종구분 일반사무직
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한화인, 2014-2, 인상깊은 내용
3. 직무역량 개발 경험
지원한 직무 수행에 필요한 역량을 기르기 위해 어떤 노력을 해왔는지 대표적인 경험을 들어 기술하세요.
4. 공동의 목표달성을 위한 노력
조직 내 의견이 상충되는 문제상황에서 목표
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- 등록일 2016.05.20
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- 직종구분 기타
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업계 1위가 되는데 동참하여 건설 관계자 분들과 샴페인을 터트리고 싶습니다.
3. 면접기출문제
당사 지원동기는?
자기소개를 해봐라.
이직 퇴직 사유는? 1.자기소개(성장과정, 성격 및 학교생활)
“하나의 목표를 향해 끊임없이 질주하겠
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- 등록일 2014.01.08
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