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20. 어떤 타입의 이성을 좋아합니까?
21. 지금까지 좌절감을 맛본 적이 있습니까?
22. 대인관계를 잘 유지할 자신이 있습니까?
23. 주량은 어느 정도입니까?
24. 휴일에는 시간을 어떻게 보냅니까?
25. 기상시간과 취침시간을 말해 주십시오.
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는 업무를 맡아 기업의 발전에 밑거름이 되고 싶습니다. ‘렉서스면 렉서스 답게’ 라는 모토처럼 최상의 서비스를 지원하기 위해 많은 노력을 아끼지 않고 수없이 많은 노력을 하고 있으며 기업의 이익 창출 뿐 아니라 환경방침에 있어서도
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록 하겠습니다.
5. 본인이 생각하는 본인의 성격
웃으면 복이 온다는 말이 있듯이 밝게 웃을 줄 아는 사람은 자신뿐만 아니라 다른 사람까지 행복하게 만들어 줍니다. 그런 의미에서 저는 행복 바이러스를 전염시키는 긍정적이고 매력적인 사
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한국얀센 지원동기를 간단하게 설명해보세요.
2. 한국얀센에 입사 후에 어떤 분야에서 일하고 싶으십니까?
3. 21세기가 지향하는 인재가 갖춰야 하는 덕목은?
4. 현 시대적으로 인재가 필요한 시기이다. 자신이 인재라고 생각하는가?
5. 현재 가
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영업소에서 고객을 유치하면서 궁극적인 목표 “매출 극대화”를 위해 달려가겠습니다. 저는 우선 아이에스동서의 매출액 200%성장을 위하여 매년 30%씩 성장하도록 만들겠다는 포부를 한 번 세워보았습니다. 철저하게 시장분석을 통해 획일
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께 고민했습니다. 그 결과 여러 가지 색을 가진 천을 활용한 “단체 아리랑 춤”을 만들게 되었고, 이는 창의적으로 인도네시아 학생들에게 우리의 고유의 문화를 알릴 방법이 되었습니다. 조원들은 저의 아이디어와 도전에 박수를 아끼지 않
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록 준비합니다.
- 철도 운영 효율성 극대화
스마트 기술을 적극 활용하여 업무 효율성을 극대화하고, 철도 운영의 최적화를 도모합니다. 철도 이용 데이터 분석을 기반으로 보다 효과적인 역사 운영 전략을 수립합니다.
앞으로도 철도 서비스
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하는 인사 업무를 담당하고 싶습니다. 한국야쿠르트의 미래를 준비함에 있어 가장 기본이 되는 Human resources 업무를 통해 공정하고 합리적인 인사관리를 하겠습니다. 무에타이 세컨진을 하며 배운 조직 내의 팀웍과 인재를 도와주고 키워주는
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에서 전략적으로 성장할 수 있는 기회를 가진다면 지금까지 쌓아 온 지식에 자만하기 보다는 겸허한 자세로 보다 다양하고 전문화된 커뮤니케이션 스킬을 배워 나갈 것이며, 바이어의 작은 부분까지 챙길 수 있는 세밀함으로 전략적으로 업
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1. 항공기 지상조업사인 한국공항에 지원하게 된 동기와 자신이 왜 적합한 인재인지 설명하고, 입사 후 포부에 대해 기술하세요. (1000자)
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2. 본인이 가진 역량 (성격, 경험, 적성, 전문지식 등) 에 대해 기술하세요. (700자)
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3. 본인의 삶에 있어
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