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보호하려는 방법 중에 하나라고 생각합니다. 저는 영업팀에 입사해 2년 후, 사내 교육팀과 연계해 전국 영업사원들과 함께 블랙컨슈머의 대처 방안에 대해 스스로 해결할 수 있는 자생력을 갖추게 하고 싶습니다. 그리고 10년 후에는 영업팀장
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합니다. 그러므로 생산에 의한 최종 결과물이 좋게 나와야만 이전의 모든 노력들이 좋게 평판을 들을 수 있습니다. 저의 생각으론 생산관련 부서에서 가장 중요한 것은 경험이라 생각합니다. 물론 기본적인 이론 및 지식은 필수적으로 가지고
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기획, 파급 효과까지 고려한 제안으로 현재 3회까지 공모전이 지속되고 있습니다.
“해외 시장 진출을 위한 글로벌 감각”
내수 시장의 출혈 경쟁보다 해외 진출이 더욱 더 확대될 것이라 생각합니다. 노르웨이 레인스테인사의 개선점 제안
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만 배우는 지식 보다는 직접 체험하고 몸으로 익히는 것이 최선의 교육이자 배움이라 생각합니다. 경험을 바탕으로 한 지식은 저의 최고의 강점이라 생각합니다. 그에 따라 오게 된 장점으로는 빠른 직무 이해 능력과 업무에 대한 빠른 해결
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이슬람 양식의 돔과 미나레트등이 절묘하게 조화된 깨끗하고 아름다운 도시였습니다. 여성의 사회진출이 보편화되어 있었으며 성장하는 도시답게 활기와 생명력이 넘치는 나라였던 것으로 기억합니다. 현재 많은 우리나라 기업들이
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제들로 이루어진 필드 들을 해결하는 OUTDOOR 수업은 매 순간마다 피가 되고 살이 되는 교육이었습니다. 하지만 그 무엇보다 값진 것은 세상 어느 곳에 놓여지더라도 당당히 살아갈 수 있는 자신감입니다. 비록 짧은 기간 동안의 외국 생활이었
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보니 자연스럽게 무역, 해외 영업 관련 일을 해보고 싶다는 생각을 하게 되었고, 그 꿈을 이루기 위해 노력하고 있습니다. 그리고 현재 한국델파이는 최고의 핵심기술을 갖고 글로벌 시장 지배에 박차를 가하고 있기에 이러한 저의 꿈을 펼치
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가하고 있습니다. 이런 기업에서 근무하고 싶지 않은 사람은 없을 것입니다. 저는 “남들이 인정해주는 성공”을 이루도록 생산팀에서 자기 개발하여 더 높은 곳을 향한 끊임없는 도전정신으로 귀사의 성장에 앞장서고 싶습니다.
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프의 부활을 소비자에게 직접적으로 알리는 영업 분야에서 일하고자 합니다. 교내 동아리 연합회 회장으로 활동하며 대내외적으로 많은 프레젠테이션 경험을 쌓아왔습니다. 프레젠테이션 후에 받는 박수에 의한 짜릿한 행복감과 동의를 구
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부분이기 때문에 항상 조심하며 상대방을 존중 해주는 자세는 필수적으로 필요하다고 생각합니다. 저는 대화 방법과 상대방을 대하는 자세에 있어서 그 누구보다, 심지어 경력이 있는 영업사원과 같은 프로들 못지 않다고 생각합니다.
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