 |
차별화되며 주도적으로 직무수행을 해나갈 수 있을지에 대해 기술해주시기 바랍니다.(100자~1,000자)
▮ 직접적인 영향 보다는 한 걸음 뒤에서 바라보는 중요성
4. 인재상 및 면접 대비 기업정보
5. 합격자스펙평균
6. 면접기출문제
|
- 가격 2,500원
- 등록일 2015.05.04
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
더욱 높은 발전의 기회와 과정
4. Globalization/Globality 와 관련된 본인의 경험(해외 체류 경험, 외국 문화에 대한 관심사 등)을 적어 주세요. (500자 이내)
▸ 가장 가까운 일본 게임 산업의 이해
5. 합격자스펙평균
6. 면접기출문제
|
- 가격 1,500원
- 등록일 2014.12.04
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
질문해보라.
존경하는 인물은?/롤 모델이 되었던 인물은?
지원 분야에서 자신의 강점은?
해당 직무 담당ㅈ가 갖춰야 할 역량은?
당사 장단점은?
가장 좋아하는 전공 과목은?/이유는?
주위에서 자신을 어떻게 평가하는가?
당사와 경쟁사를 비교
|
- 가격 1,800원
- 등록일 2014.05.24
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
. 당신은 충분히 할 수 있습니다.
파이팅! Ⅰ. 15년 군 경력자도 긴장했다
Ⅱ. 모르는 사람 많다! 경력채용 면접 당일 리얼 후기
Ⅲ. 실제 면접 기출 질문 및 답변(제 답변)
Ⅳ. 포기하지 마세요, 당신의 꿈은 반드시 이루어집니다.
|
- 가격 3,500원
- 등록일 2025.04.27
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 기타
|
 |
경쟁력을 말해보라.
자신의 단점을 말해보라.
전공이 업종과 맞지 않은데 지원한 이유는?
면접관에게 궁금한 것이 있다면 질문해보라.
노조에 대해 어떻게 생각하는가?
존경하는 인물은?
해당직무 담당자가 갖춰야 할 역량은? 없음
|
- 가격 2,300원
- 등록일 2014.04.04
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
지식이나 경험을 기재하여 주십시오. [100자 ~ 500자]
3. 졸업이후 계획하고 계신 진로(진학, 취업 등) 및 10년 뒤 본인의 모습을 기재해 주십시오. [100자 ~ 500자]
4. 인재상 및 면접대비 기업정보
5. 합격자스펙평균
6. 면접기출문제
|
- 가격 2,000원
- 등록일 2015.05.07
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
질문해보라.
존경하는 인물은?/롤 모델이 되었던 인물은?
지원 분야에서 자신의 강점은?
일이 힘든데 할 수 있겠는가?
해당 직무 담당자가 갖춰야 할 역량은?
이성 친구 있는가?
입사하면 회사를 위해 무엇을 할 수 있는가?
좋아하는 운동은?
주
|
- 가격 1,800원
- 등록일 2014.06.17
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
OCI대졸공채 신입사원 자기소개서 자소서 지원동기 예문
1. [Chance] 기회는 오는 것인가, 찾아가는 것인가? 본인의 경험과 함께 생각을 서술하시오.
(생략).....가까운 전문기술성을 보유할 수 있었다고 자부할 수 있습니다. 아마도 적극
|
- 가격 1,900원
- 등록일 2013.09.14
- 파일종류 아크로벳(pdf)
- 직종구분 기타
|
 |
[SK네트웍스]합격자기소개서/자소서
SK네트웍스 채용설명회 후기 및 자기소개서 작성요령
SK네트웍스 면접 기출모음
...........................................................................................................[SK네트웍스 ]합격자기소개서/자소서
|
- 가격 1,800원
- 등록일 2012.04.16
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 기타
|
 |
매장관리직 대졸공채 자소서 자기소개서 예문
1.성장과정(자신에 대한 소개)(400자)
2.스타벅스코리아 지원동기 및 포부(700자)
3.남과다른 특별한 능력(400자)
4.보유기술 및 경험직무 (구체적으로 기술)(800자)
5.입사를 위한 준비과정(300자)
|
- 가격 2,000원
- 등록일 2014.12.10
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 기타
|