 |
제한]
2. 본인에 대한 주변사람의 평가 [최소 100자 / 2000자 제한]
3. 살아오면서 가장 도전적(열정적)으로 임했던 일과 이룬 것 [최소 100자 / 2000자 제한]
4. 입사지원 동기와 입사 후 포부 [최소 100자 / 2000자 제한]
5. 면접기출문제
|
- 가격 1,400원
- 등록일 2014.12.10
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
공업 대졸신입 자기소개서 합격예문
1. 자기소개 ※중요사항을 중심으로 간략히 기재 [25 Line, 2500byte 이내]
2. 중요경력 ※세부전공 내용 중심으로 기술 [15 Line, 1500 Byte 이내]
3. 지원동기 ※중요사항을 중심으로 간략히 기재 [15 Line, 1500 B
|
- 가격 2,500원
- 등록일 2009.07.20
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
사회과학 사회학과 4/4.5 890
한양대학교(서울) 공학 전기제어공학과 4.06/4.5 745
인하대학교 공학 조선해양공학과 3.95/4.5 800 A. 삼성중공업 자기소개서 합격예문
B. 삼성중공업 인재상/신입연봉정보
C. 삼성중공업 합격스펙정보 (대학교/
|
- 가격 2,500원
- 등록일 2012.03.06
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 산업, 과학, 기술직
|
 |
통해 현명한 손과 발이 되겠습니다.
B. 삼성중공업 연봉정보/인재상
대졸초임기준 연봉 5,400만원 A. 삼성중공업 3급 자기소개서 합격예문
B. 삼성중공업 면접기출문제
C. 삼성중공업 합격스펙정보/신입사원 연봉정보/인재상
|
- 가격 2,500원
- 등록일 2009.07.30
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 전문사무직
|
 |
성격소개 : “일의 즐거움”은 성공의 원천이라고 확신합니다.
3. 지원동기 및 입사 후 포부 : 영업의 기본은 먼저 마음을 관찰하고 변화하는 일입니다.
B. 현대중공업 연봉정보/인재상
C. 현대중공업 합격스펙 (대학교/학점/토익점수)
|
- 가격 2,500원
- 등록일 2013.02.21
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 무역, 영업, 마케팅
|
 |
합니다.
B. 대한유화공업 연봉정보
신입 3,400만원 평균연봉 7,300만원
C. 대한유화공업 인재상 A. 대한유화공업 자기소개서 합격예문
1. 인성 및 역량의 장단점
제가 첫 번째로 여기는 가치는 “경험”이며 …
2. 지원동기 및 입사 후
|
- 가격 2,500원
- 등록일 2012.11.12
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 전문사무직
|
 |
합니다.
5. 인재상 및 면접 대비 기업정보
6. 합격자스펙평균
7. 면접기출문제
마지막으로 하고 싶은 말은?
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
자신의 취미를 소개해보라.
당사에 대해 아는 대로 말해보라.
지방근무(비연고지)가능한가?
해당 직
|
- 가격 2,000원
- 등록일 2015.05.10
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
입니다.”
2.성장과정과 학교생활을 경험 중심으로 기술하시오. (800자 이내)
1) 성장과정
“가족 간의 사랑과 믿음을 바탕으로 바르게 성장할 수 있었습니다.”
2) 학교생활
“성실함을 바탕으로 모범적인 학교생활을 해왔습니다.”
|
- 가격 2,000원
- 등록일 2012.12.03
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 기타
|
 |
.(500자)
4. 가장 성공했던 경험과 실패했던 경험에 대해 작성해주세요.(500자)
5. 본인의 리더십, 창의력, 문제해결능력, 친화력, 적극성은 각각 몇점이라 생각하는지와 그 이유에 대해 작성해주세요.(500자)
[ 에쓰오일 합격자스펙/연봉정보 ]
|
- 가격 2,500원
- 등록일 2016.03.18
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 산업, 과학, 기술직
|
 |
자기소개서 3가지
1.BEST 자기소개서 1
2.BEST 자기소개서 2
3.BEST 자기소개서 3
Ⅱ. BEST합격 예문 분석을 통한 자기소개서 작성요령
1.자기소개서의 개념과 중요성
2.좋은 자기소개서의 조건
3.자기소개서의 내용
4.자기소개서에 사용할 수
|
- 가격 2,000원
- 등록일 2008.10.14
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 전문직
|