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희망직무 준비과정과 희망직무에 대한 본인의 강점과 약점을 기술해주세요.(실패 또는 성공사례 중심) [1000자, 16줄 이내]
5. 입사 후 포부 : 입사 후 10년 동안의 회사생활 시나리오와 그것을 추구하는 이유를 기술해주세요.[1000자, 16줄 이내]
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열정을 발휘하여 성취감을 느꼈던 경험을 기술하십시오(400字)
2. 본인이 지원한 직무와 관련하여 자신의 강점 및 약점을 기술하시오.
3. 우리 회사에 지원하게 된 동기는 무엇이며, 입사 후 어떻게 성장해 나갈 것인지 기술하십시오(400字)
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“열 번 실패했다는 것은 열 번 도전했다는 것”
실수나 실패를 두려워하지 않겠습니다. 열 번 실패했다는 것은 열 번 도전했다는 것을 의미한다고 생각합니다. 모른다는 것을 두려워하지 않고 선임자에게 모르는 것을 적극 묻겠습니다. 항
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. 이 과정에서 저는 소수의 의견에도 귀 기울이기 위해 학교 내 외국인 학생들에게도 인터뷰를 요청했습니다. 하지만 막상 설문지를 돌리려고 하니 다들 쑥스러워서 선뜻 나서지 못했고, 저는 이런 분위기를 전환하기 위해 제가 먼저 설문지
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필요하다.”
앞서 말씀드렸듯이 태두라는 단어가 어울리는 사람이 되기 위해서는 그만큼의 시련과 노력이 필요하다고 생각합니다. 어떤 일이던지 긍정적인 마인드로 항상 밝은 모습으로 즐겁게 임하는 자세를 보여 드릴 것입니다. 하지만 매
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패 경험 사례를 기재 [300자 이내]
“끊임없이 도전하고 창조하라.”
매년 2회씩 학내 축제에 참가하여 개인 별로 CATIA, CAD등을 이용해 작품을 출품했습니다. 작품 선정과 이를 표현하고 공학적인 부분으로 접근하기 위해 방학 때마다 모여 서로
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정보통신을 이끌어갈 꿈이 있는 신입사원이 되겠습니다.
“지나친 적극성으로 인한 배려소홀”
지나친 적극성과 성급함은 때로는 상황판단과 상대방에 대한 배려소홀로 나타날 수도 있다는 걸 알았습니다. 어떠한 의사결정이 의도치 않게
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그룹 차원의 지속적인 브랜드 마케팅 활동과 신한캐피탈이 추진하고 있는 '따뜻한 고객관리'의 좋은 이미지를 확보할 수 있도록 저의 능력을 펼칠 것입니다. 저는 신한캐피탈이 국내 성장 뿐만 아니라 글로벌 금융그룹으로 가기 위해 우선적
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제시된 신한금융투자의 5대 핵심 가치 중 1가지를 선정하여, 본인의 사례를 상세히 기술
<최고지향>
저에게는 제가 만들고 기획한 것으로부터…
■ 지원 동기 및 입사 후 계획
대학교 재학 중 3년 동안 국가 지원을 받아…
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금융 주치의가 되겠습니다. 세 번째로 전문 자격증만으로는 부족한 금융 지식을 얻고 금융 트렌드를 놓치지 않기 위해 신문과 잡지, 서적 등을 늘 탐독하는 사원이 되겠습니다. 이처럼 금융 지식이 쌓일수록 고객 앞에 고개 숙일 줄 아는 은행
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