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인한 다른 사원들과 차별화된 능력으로 발전팀을 관리하는 팀의 차장이 될 것입니다. 둘째, 2010년부터 현재까지 “남광사회복지원”의 독거노인들을 방문하여 목욕, 안마 봉사를 하고 있는 마음이 따끈한 남자 “서돌배”입니다. 업무뿐만
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합니다. 저는 입사 후, 월별 피드백 파일을 만들어 빠르게 현장에 적응하여 업무를 체계적으로 파악하겠습니다. 또한 정기적 멘토링을 통해 선배들의 경험을 배우고, 저 역시 회사의 자산이 되기 위해 주 1회 직무 스터디를 만들어 동료 및 후
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합니다. 이를 바탕으로 한 데이터 활용 능력과 분석 능력을 최대한 발휘하여 적어도 품질 분야에 대해서는 만도가 이 분야에서 최고가 될 수 있도록 일하고자 합니다. 1. 지원하신 분야를 선택한 이유와 지원직무를 잘 수행하기 위한 노력
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국내 뿐 아니라 아시아를 넘어 세계 시장에서도 CJ E&M의 온라인 콘텐츠 시장이 충분히 그 명성을 떨칠 수 있다고 생각합니다. 아직은 더 많은 인지도의 세계시장에서의 메이커의 이름들이 최고라는 그 자리를 고수하고 있지만 조만간 CJ E&M의
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. 누구에게도 부끄럽지 않고 누구에게도 뒤처지지 않을 자신이 있습니다. KT m&s의 발전을 이끌어 나갈 기업의 얼굴로, 기업의 인재로 저를 추천합니다. 1. 지원동기 및 입사 후 포부
2. 자기소개 (가치관, 자신의 장단점 등)
3. 학교생활
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자신감을 빼면 시체라는 말처럼 저의 장점이자 강점인 자신감 있는 당당한 모습으로 회사에서 주어진 임무를 처리할 수 있는 인재라고 생각합니다. 저는 제가 맡은 일에 책임감을 가지고 일을 수행하는 사람입니다. 항상 자신감 있는 모습으
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합하여 더 큰 에너지로 발전하는 것을 추구합니다. 저는 성격적으로 제가 가진 지식을 독점하는 것을 잘하지 못합니다. 노자의 말씀처럼 제가 가진 지식을 독점하고 싶은 마음을 비우면 상대의 지식으로 채울 수 있으리라 생각합니다. 제 지
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하지도 못했던 것이 가장 가슴 아픈 실패의 기억으로 남아있습니다.
“마라톤을 통해 인생을 극복하다.”
사람들 대부분은 성급하게 서두를 뿐 자신이 어디로 가는지 신경 쓰지 않는다고 합니다. 저는 서두르지 않습니다. 제가 가야 할 길을
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유한 역량 중 가장 근접한 역량 3가지를 선택하고, 스스로 각 역량별로 점수화(각각 100점 만점 기준)한 다음 그에 따른 근거를 기술하십시오. → 성실성, 협력성, 책임감, 주도성/적극성, 창의성, 협상력, 위기관리능력, 외국어구사능력, 복수과
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합니다. 영업을 통해 광동제약의 우수한 약을 좀 더 많은 사람에게 보급함으로써 고객들의 삶의 질을 향상해 건강한 사회를 만들기 위해 노력하겠습니다. 제품만을 팔아 기업을 성장시키는 것이 아닌 고객에게 진정한 마음을 전달하여 광동
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