|
구조적인 측면에서-
과목명 : 복지행정론
담당교수 :
소속 : 행정학과
제출일 :
제출자 :
목 차
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 양극화의 개념과 의의
2. 양극화의 원인
(1) 대내외 환경변화 추세
(2) 교육비 지출 격차
(3) 정부 정책의 실패
(4) 외환위기 이
|
|
|
전망
1. 작업조직의 변화양상
2. 우리나라 산업복지의 과제
제 4장 21세기 산업복지의 방향과 정책과제
1. 평등의 원칙 강화
2. 새로운 국가 사회공조체제의 구축
3. 노동조합의 사회적 가치에 대한 견해
4. 한국노사관계의 최근동향
|
|
|
위기를 통해 얻은 교훈을 이젠 실천해야할 때다. 가. 서론
나. 본론
1. 경제 위기의 원인
2. IMF 정책프로그램
3. IMF 2년간의 사회 경제적 변화
4. 4대 부문 구조개혁의 성과
5. 국가 신용도 변화
6. 소비에서의 IMF 전 후 차이점
|
|
|
위기의 원인
2. IMF 정책프로그램
3. IMF 2년간의 사회 경제적 변화
4. 4대 부문 구조개혁의 성과
5. 국가 신용도 변화
6. 소비에서의 IMF 전 후 차이점
7. 경제 위기를 겪은 다른 나라들과의 비교
8. IMF 경제 위기를 통해 얻을 수 있었던 교훈
다. 맺음
|
|
|
기업을 대상으로 관련정보를 제공하고 수출보험공사의 환변동 보험 등을 확대하는 등의 노력이 필요하다.
참고문헌
김유선(2004) / 비정규직 규모와 실태, 노동사회 제93호
송호근(2000) / 21세기 노사관계의 구조변화와 비정규직 문제, 전경련,
|
|
|
구조
1. 노동력 수요측 요인
1) 수시 고용관행과 경력직 선호경향
2) 괜찮은 일자리(decent work) 감소
2. 노동력 공급측 요인
1) 대졸인력공급 급증
2) 직업 탐색기간
Ⅳ. 실업대책 추진 실적
1. 본원적 일자리 창출과 고용 유지
1) 본원적 일
|
|
|
외환위기가 발생하면서 금융권 구조조정은 필수적이었다. 대기업의 잇따른 몰락은 금융권의 부실화를 초래했다. 자본시장의 개방은 국내 금융회사들의 취약한 경쟁력이 그대로 노출되었다. 외환위기 이후 금융권 구조조정의 특징은 대형화
|
|
|
외환보유고는 넉넉한 것이 아니고, 무역 흑자를 계속 기록하는 것은 수출이 늘어난 것이 아니라 수입이 줄어 들었기 때문이다. 지금같이 다시 해외 여행이 남발하고, 외제 물건을 선호한다면, 다시 IMF관리 체제에 들어 갈지도 모른다. IMF 체제
|
|
|
대기업과 중소기업 간의 격차
(2) 임금 -소득의 양극화
(3) 비정규직 일자리의 증가와 열악한 근로조건
3. 노동시장의 양극화 현상으로 인한 문제점
(1) 노동자의 빈곤과 사회적 배제
(2) 내수기반 침체와 성장잠재력의 약화
(3) 사회 통합
|
|
|
외환위기의 원인과 경과
3.극복과정
3-1. 정부차원에서의 노력
1. 안정외환시장 안정 대책
2. 신용공황 해소
3. 부도확산 방지 대책
3-2. 기업차원에서의 노력
|
|
메뉴펼치기
