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정책 제안이나 프로그램 개발에도 적극 참여하여 사회복지 현장에서 실질적인 변화와 발전에 기여하는 것이 목표입니다. 이를 위해 끊임없이 배우고 연구하며, 따뜻한 마음과 전문성을 겸비한 사회복지전문가로 성장하겠습니다. 마지막으로
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LG하우시스에 기여할 수 있다고 확신합니다. 인사·총무 업무의 디지털 전환을 적극 지원하여 행정 효율성을 높이고, 임직원들의 불편을 최소화하는 데 힘쓰겠습니다. 또한, 조직 문화에 맞는 인사 정책과 복지 프로그램을 개발하여 직원들의
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만들고, 직원들의 역량 강화를 위한 교육 프로그램과 복지 정책을 강화하겠습니다. 이와 함께, 병원 내 안전관리와 감염관리 체계도 지속적으로 점검하고 강화하여 환자와 직원 모두가 안전하게 의료 서비스를 이용할 수 있도록 노력할 것입
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기여하여, 인사 관련 의사결정이 보다 빠르고 정확하게 이루어질 수 있도록 지원하겠습니다. 셋째, 조직문화와 직원 경험 개선에 앞장서서, 다양한 소통프로그램과 복지 정책을 기획하고 실행함으로써 구성원 모두가 열정을 갖고 일할 수 있
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복지학과에서 체계적이고 깊이 있는 연구와 실천 교육을 받아, 지역사회의 변화와 발전에 기여하는 사회복지 전문가가 되고자 합니다. 앞으로는 정책개발과 지역사회 연계 프로그램 기획, 실무자 역량 강화 등을 통해 청소년 심리 건강 지원
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다하는 자세를 갖추기 위해 노력하겠습니다. 또한, 지역사회와의 연계를 강화하여 실질적인 도움을 실천하는 것도 중요한 진로 방향입니다. 지역 복지 시설이나 복지관과의 협력 프로그램에 참여하여 현장의 목소리를 듣고, 그에 맞춘 정책
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정입니다. 거제대학교의 우수한 교수진과 다양한 프로그램을 적극 활용하여, 사회복지현장의 최신 흐름과 정책 변화에 민감하게 반응하는 능력을 배양하는 것도 계획입니다. 사회복지 관련 세미나와 워크숍 등에 참여하여 최신 정보를 습득
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아동 복지 허브로 자리매김할 수 있었습니다.
또한, 홍 원장은 교사들의 복지와 전문성 강화에도 많은 노력을 기울였습니다. 정기적인 연수와 워크숍을 통해 교사들이 최신 교육 트렌드와 이론을 습득하고, 이를 현장에 적용할 수 있도록 돕
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복지 증진을 위해 지속적으로 노력하겠습니다. 이처럼 앞으로 아동학 분야에서 이루고 싶은 목표는 아이들이 행복하게 성장할 수 있는 환경을 조성하고, 이를 위한 연구와 실천을 통해 사회적 기여를 하는 것입니다. 이를 달성하기 위해 지속
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프로그램을 개발함으로써, 미술과 사회복지가 조화를 이루는 가교 역할도 하고 싶습니다. 이외에도, 후배 양성과 지속적인 자기개발을 통해, 아동과 시니어들이 미술을 통해 행복을 찾고 성장할 수 있는 환경을 조성하는 데 기여하겠습니다.
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