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다. 저는 열악한 건설현장 환경은 두렵지 않습니다. 반드시 “우리”라는 이름으로 이겨낼 수 있고, 제가 가진 일에 대한 “책임감”으로 충분히 극복할 수 있다고 생각합니다.
5. 지원동기 및 입사 후 포부
“창의적인 사람”
조직에서 성실
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생각합니다. 제가 선배들의 조언을 들은 바로는 회사에 입사한 후에 자신의 일을 파악하는데 작게는 1년 길게는 2년이라는 시간이 걸린다고 들었습니다. 이 기간 동안에는 열심히 경험을 쌓는데 주력하고, 새로운 지식을 늘리도록 노력하겠습
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습니다. 그리고 그 꿈은 아무나 실현하지 못합니다. 현재를 바탕으로 미래를 준비하는 사람만이 꿈을 현실로 만들 수 있다고 생각합니다. 제가 그런 사람이 되고자 합니다.
5.입사 후 포부
“생산은 노력의 산물이다.”
제가 생산관리 부분에
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운전자와 조리사 아주머니가 철수하는 상황이 발생하게 되었습니다. 너무 당황스러워서 어찌할 바를 모르고 발을 동동 구르다, 직접 식사를 준비하자는 결단을 내리게 되었습니다. 업체 사장님께 차량 철수만은 취소시켜달라고 부탁드려 차
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전반에 대한 지식을 쌓을 수 있었고, 좀 더 국민들에게 건강한 제품을 제공함으로써 국민의 식생활에 이바지하는 것을 목표로 삼게 되었습니다. 이 목표를 이루기 위해 미국에서 주관하는 NRA 식품위생관리사 자격증을 취득하여, 식품 안전에
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”
저는 고객과 직원 모두 웃게 해주는 영업사원이 되고 싶습니다. 그들은 저의 고객이며 동료들이기 때문입니다. 귀사의 웃음 전도사가 되어 언제나 웃는 모습으로 고객과 직원들과 눈이 마주쳤을 때 더욱 활짝 웃겠습니다. 웃음꽃 한 송이
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있습니다. 선택은 어려운 것이 아닙니다. 그 뒤에 감당해야 할 무게와 닥쳐오는 위험이 중요합니다. 그 닥쳐오는 환경에 대한 적응력과 빨리 그 상황을 타개하기 위한 방안을 찾고 모색한다면 실패라는 부분을 만난다 하더라도 새로운 역량으
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니다. 항상 업무에 대해 최선의 노력으로 최고의 결과를 낳게 할 인재로 잘 지켜 봐 주십시오.
6. 포상 및 특기사항
< 특별하지 않은 특별함 >
저는 딱히 특별하다고 생각할 만 한 재목이 아닙니다. 하지만 본인을 생각하는 마음은 그 누구
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으로의 발전을 도모 하는 것이 바람직하다고 자신 있게 말씀 드릴 수 있습니다.
< 제약영업의 어려움 >
제약영업이라는 부분은 타 기업의 영업보다는 환경이 어렵다고 알고 있습니다. 새로운 기업의 생산품이나 다양한 기업의 생산품에
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오토닉스에서 성실과, 책임감을 다해 해외 영업 분야에서 최고의 성과를 낼 수 있는 믿음직한 직원이 되겠습니다.
5. 입사 후 포부
“능력을 발휘할 수 있는 발판“
저는 저의 적성도 살리고 사회적으로 필요한 인물이 귀사에서 되고자 합니
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