 |
위해 도전하고 노력하고 있습니다. 이러한 저의 자세는 10년이 지나도 변치 않을 것이며 LG전자의 끊임없는 도전정신과 세계최고를 향한 노력을 본받아, ㅇㅇ사업본부에서 인류에게 최고의 가치를 창출하는 세계적 모바일 통신 분야 Contents Pro
|
|
 |
공급망 운영의 중요성을 인식하고 함께 성장하는 조직 문화를 만들어나가겠습니다. 이를 바탕으로, 실리콘웍스의 경쟁력을 한층 높이고 지속 가능한 성장을 이루기 위해 끊임없이 노력하겠습니다. 1. 본인이 실리콘웍스 SCM 부서에 적합하
|
|
|
CNS의 물류 컨설팅 업무를 수행함에 있어 본인이 기여할 수 있다고 생각하는 강점이나 역량을 구체적으로 기술하시오.
4. 앞으로 물류 산업의 변화와 트렌드를 어떻게 전망하며, 그에 따라 본인이 어떤 역할을 수행하고 싶은지 밝혀보시오.
|
|
 |
SCM 전략 분석 등 다양한 기업을 조사, 연구하는 활동에 참여하였습니다. 삼성SNS(주) 자기소개서
1. 성장배경 / 학창시절 (0/500자)
부모님께서는 20여년의 세월 동안 흔들림 없이 근면성실과…
2. 취미 / 특기 / 성격 등 자신의
|
|
 |
체인 ㈜한진은 대졸신입사원을 모집한다고 30일 밝혔다.
4년제 대학 졸업(예정)자를 대상으로 하며 모집분야는 택배, SCM(공급망 관리), 사무직 등이고 채용은 서류전형→1차 면접 및 인.적성검사→ 2차면접→ 신체검사 순으로 진행된다.
채용
|
|
 |
위해 지나치게 꼼꼼하게 검토하려는 경향이 있어 업무 속도가 다소 늦어질 때가 있었습니다. 그러나 이 부분은 최근 들어 일정 관리 능력을 키우고, ‘완벽보다 실용적인 실행’을 우선하는 태도로 바꾸면서 점차 개선하고 있습니다. 이제는
|
|
 |
정확한 것 중에 무엇이 더 중요할까요?
46. 남을 위해 손해를 감수한 경험이 있나요?
47. 본인을 한마디로 비유한다면?
48. 갈등 경험과 해결 과정을 말씀해주세요
49. 진상 고객을 응대한 경험이 있나요?
50. 윗세대와 잘 소통하는 방법은?
51.
|
|
 |
것 같은데 어린 상사와 지낼 수 있나요?
28. 본인은 리더인가요? 팔로워인가요?
29. 결과와 과정 중 어느 것이 더 중요하다고 생각하나요?
30. 회사를 선택하는 기준이 뭔가요?
31. 우리 회사의 장점과 단점은 무엇인가요?
32. 우리 회사에 대한
|
|
 |
?
46. 남을 위해 손해를 감수한 경험이 있나요?
47. 본인을 한마디로 비유한다면?
48. 갈등 경험과 해결 과정을 말씀해주세요
49. 진상 고객을 응대한 경험이 있나요?
50. 윗세대와 잘 소통하는 방법은?
51. 양심에 어긋나는 행동을 해봤나요
|
|
 |
수입 물류를 관리하는 역할에 머물지 않고, 공급망 전체를 조율하고 책임질 수 있는 핵심 인재가 되는 것이 제 궁극적인 목표입니다. 1. 지원 동기
2. 성장 과정
3. 성격의 장단점
4. 직무 연관 역량 또는 경험
5. 입사 후 포부
|
|
메뉴펼치기
