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팀의 일원이었던 경험(회사,학교,기타 과외 활동) 중에서, 팀 내의 다른 일원과 있었던 갈등에 대하여 서술하시오. 그러한 갈등에 대하여 어떻게 대처하였으며, 그 결과는 어떠하였는지 서술하시오. (500자)
5. ㈜푸르밀에서의 귀하의 Vision에
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. (필수입력사항 최대 600 최소 100)
-도전-
자기자신에 대한 믿음이 있고 나의 꿈을 이루겠다는 사람이면 어느 기업을 가도 성공적인 직장생활을 할 것이라고 생각합니다. 저는 아모레퍼시픽에 입사하여 제가 지금까지 배워왔던 지식과 열정을
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회계에서 대손충당금이란?
2. 노조에 대해 어떻게 생각하는가?
3. 회사에서 맡고 싶은 업무는?
일반사무
1. 자기소개를 해보시오.
2. 자신이 우리 회사에서 어떤 업무를, 왜 해야 하는지에 대한 이유를 말해 보시오.
3. 스톡옵션이 무엇입니까? 아
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팀간의 단합과 협동 속에서 진정한 성공을 이루어 낼 수 있다는 것을 깨달았고, 냉정한 매니저로서의 정신을 배웠습니다. [ 자신의 성장과정을 기술하시오 ]
[ 성격의 장․단점을 기술하시오 ]
[ 학교생활/사회생활/연수활동 등
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교육 및 다문화가정 지원과 지역활성화를 이루기 위하여 노력할 것입니다. 저는 핵심 추진사업으로 주거안정 지원 프로그램 ‘가가호호 프로젝트’(家·歌·HOME·HOPE)에 참여하여 성장을 도모하고 무주택자 주택임차자금 지원, 노후주택 개보
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기소개서
1. 본인은 어떤 사람 입니까? (성격,비전,가치관,라이프스타일) [800byte]
2. 본인이 살아오면서 이룬 가장 큰 성과에 대해 서술하시오. [800byte]
3. 가장 존경하는 인물을 한명 골라 그 이유를 설명하시오. [800byte]
4. 본인이 희망부문에
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교육프로그램 제도의 많은 지원은 저 스스로의 능력을 확장시키고 발전시키어 미래의 귀사의 매출상승으로 이어질 것이라고 자신합니다.
[ 지원분야 면접 기출문제 ]
1. 제2의 IMF가 온다면 기업 차원에서 어떻게 대처햐야
합니까?
2. 아모레
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교육도 실시하였습니다. 생산개발과 기술을 지원하는 업무를 맡고 고객으로부터의 욕구를 충족시켜줄 수 있는 해결방안을 위해 절차적인 시스템을 개발하여 원인을 규명하고 생산을 안정화 시키는 일에 저의 역할이 보탬이 된 적이 있습니
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교육을 시키고 많은 지원을 해 준 경험이 기억에 남습니다. 그리고 그곳에서 영어교육이나, 한국어교육 그리고 태권도 같은 한국의 문화를 알리는 일원으로 있었습니다. 이런 다양한 문화를 체험하고 다양한 경험활동들은 CJ오쇼핑에서 빨리
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회계에서 대손충당금이란?
2. 노조에 대해 어떻게 생각하는가?
3. 회사에서 맡고 싶은 업무는?
일반사무
1. 자기소개를 해보시오.
2. 자신이 우리 회사에서 어떤 업무를, 왜 해야 하는지에 대한 이유를 말해 보시오.
3. 스톡옵션이 무엇입니까? 아
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