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격이 봉사활동을 통해 적극적인 성격으로 변했고, 힘든 일이 있을 때는 나보다 힘든 장애인 친구들을 보면서 이 정도쯤이야 하고 일어설 힘을 낼 수 있었습니다. 제가 힘든 모습을 보이면 먼저 다가가 무슨 일이냐고 묻고 함께 걱정해주는 그
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수님들과의 함께하는 공간을 구상해 내어 마무리 한 뒤 결국 다가오는 MT를 맞보게 되었습니다. 그러나 갑작스러운 비로 인해 야외에서 진행 될 장기자랑에 차질이 생겼습니다. 신입생들이 장기자랑 연습을 하고 있었다는 것을 알았었고 비로
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나은 발전으로 기대하는 마음으로 더 성공하기 위한 요인을 찾으며 더 나은 방법을 도모하며 다음을 기약합니다. 저는 항상 새로운 마음을 가지고 새로운 도전을 위해 더 높은 발전을 위해 생각하는 사람으로 현대 자원개발에서는 충분히 좋
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학기 전공과목을 이수하면서 팀 단위의 과제를 부여 받게 되었습니다. 저는 이전에도 그랬듯이 제가 부여된 몫을 빨리 끝냈습니다. 다른 친구들은 아직 완료하지 못한 상황이었습니다. 제 역할을 다했기 때문에 다른 과제나 여가시간을 가졌
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같이 전공 관련 업무를 지원하는 사람들이라면 충분히 매력을 느낄 만 한 기업입니다. 그리고 의, 식, 주, 휴, 미, 락. 이6가지의 사업 분야의 다양성을 가지고 있으며 기업의 발전 방향과 미래 유망한 기업으로 이미 사람들에게 그 명성이 알려
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이었습니다. 다행히 지회 팀장님이 무료로 방을 사용할 수 있게 해주셔서, 저렴한 가격으로 MT도 가고 봉사활동도 하고 참여율도 높여 1석 3조의 효과를 얻을 수 있었습니다. 총무 일을 할 때 사람들에게 신뢰를 주기 위해서는 무엇보다 회비를
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기초로 하여 최고의 역량을 발휘하는 인재가 되기 위해 항상 노력하겠습니다. 1. 성장과정(가정환경, 학교생활, 병역사항 등)
2. 본인 성격의 특징 (생활신조, 장·단점 등)
3. 지원동기 및 입사 후 포부
4. 기타사항 (연수, 사회활동 등)
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들이 운영하는 개인 홈페이지에 대한 비교점 또한 알아내어 전문성을 분석하기도 해야 했습니다. 일일이 예시와 함께 프레젠테이션을 하는 것이었기에 한 달 가량 조원들과 각각 맡은 업무를 분담하였습니다. 저는 개인 홈페이지를 운영하는
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위한 방법을 제안하였습니다. 저의 직장 내에서 목표는 생산 관련 총책임자입니다. 이 목표를 위해 위와 같은 방법으로 노력할 것입니다. 1. 자신의 성격 및 재능 또는 지식
2. 관심분야 및 희망직무
3. 지원동기
4. 입사 후 포부
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격을 알 수 있다는 말이 있듯이 사소한 약속 하나가 상대방에게 호감을 줄 수도, ‘非’호감을 줄 수도 있다고 생각합니다. 이산가족 문제가 큰 정치적 이슈가 되어 제가 예를 든 문제와는 다르다고 생각할지 모르지만 근본적으로 같은 문제
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