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입니다. 항상 고객의 입장에서 더욱 편리하며 획기적인 연구ㆍ개발이 필요할 것입니다.
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
다른 회사는 어디 지원했는가?
당사에 대해 아는 대로 말해보라.
해당
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어 사람과 사삼사이에 지켜야 할 윤리적 규범이 필요합니다. 윤리는 사람과 사람의 관계에서 우리가 마땅히 지켜야 할 사회적인 규범인 동시에 공동체 생활에 있어 반드시 필요한 요소일 것입니다. 특히 제가 직장윤리를 중시하게 된 이유는
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대우조선해양에 “건강한 웃음”을 드리겠습니다. 1지망 경영지원 구매/조달, 2지망 사업관리 - 상선/해양산업 관리
1. (필수)귀하께서 입사이후 근무희망 직무와 지원동기, 직무에 대한 본인의 적합성에 대해, 그 근거를 세 가지(전공 및
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니다. 이 경험을 바탕으로 목표달성을 위해 지속해서 도전할 수 있는 끈기와 의지를 배울 수 있었습니다.
4. 입사 후의 미래계획과 도전하고 싶은 분야(목표 및 계획)를 기술하시오.
[대우건설 최고의 '미드필더']
‘미드필더’란 축구 경기에
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B. 하나투어 연봉정보 및 인재상
대졸초임 2,500만원 (2012년도 기준)
C. 하나투어 합격스펙 (대학교/학점/토익점수)
세종대학교 상경 호텔경영학과 학점 3.7/4.5 토익점수 910
중앙대학교(서울) 사회과학 사회학과 3.67/4.5 980
경희대학교(서울) 법학
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대우건설은, 지속적인 기술 개발 및 인재육성을 통해 경쟁이 심해지고 있는 건설업계에서 리더의 역할을 해오고 있습니다. 1. 성장과정
경찰공무원으로 정의롭고 책임감 있게 일하셨던…
2. 성격 및 생활신조
어린 시절의 저는 내
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1. 성장과정
늘 성실하게 회사 일에 임하시는 아버지와 항상 남의 입장에서 먼저 생각해 보라고 강조하신 어머님을 통해 성실함과 배려를 느끼며 자라왔습니다. 사람들에게 정중히 인사를 건네는 것은 작은 행동이라고 생각할 수 있지만,
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생각입니다. 그렇기에 저는 귀사에 입사하여 부족한 점을 보완하고 강점을 극대화하여 완벽한 기자로서의 성장을 이루고 싶습니다. 물론 그 과정이 쉬운 일은 아니겠지만 성장과정에서 말했던 것과 같이 노력과 열정, 꿈을 바탕으로 한 발자
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합격된다면?
26. 자신의 장점을 말해보라.
27. 인턴 경험을 소개해보라.
28. 살면서 기뻤던 경험은?
29. 자신의 단점을 말해보라.
30. 일이 힘든데 할 수 있겠는가?
31. 준비해 온 말 있으면 해보라.
32. 리더십이 무엇이라 생각하는가?
33. 당사 지원동
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을 마련하는 것이라 자신합니다. 미래를 더욱 내다보고 고객들에게 만족을 베풀 수 있는 기관으로서 미래에 발전의 계단을 만드는 기회가 될 것이라 자신합니다. 이제는 인천항만공사가 가질 수 있는 가장 뛰어난 미래를 위해서 조금은 감수
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