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간호사가 되겠습니다. 또한 변화하는 의료 환경에서도 끊임없이 배우고 적응하는 자세로, 병원 발전과 환자의 건강 회복에 기여하는 전문가로 성장하겠습니다. 1. 지원동기 및 입사후 목표를 기술하여 주십시오.
2. 귀하의 성장 과정을
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질문 구성: 1차는 인성(40%), 직무(40%), 상황 대처(20%) 질문. 2차는 지원 동기, 비전, 조직 적합성 위주.
1분 스피치: 1차 면접 초반에 자기소개를 요구할 가능성 높음.
(3) 특이사항
블라인드 채용이므로 이름, 학력 등 개인정보 언급 금지. 교복이
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간호사, 자원봉사자, 목회자의 케어 사례
비교, 한양대학교 의과대학 간호학과 ,
14. 박테레지아송혜향라정란서인옥조영이,박명희허정희김은경박순주,
호스피스 병동 입원 환자의 삶의 질 변화, 가톨릭대학교 강남성모병원 호스피스병동,
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있겠지만 정말 2주 정도만 각 잡고 공부하신다면 괜찮을 거 같아요! (물론 떨어지신 분들도 있습니다)
2차면접은 위에랑 비슷하게 준비했어 1. 스펙정보
2. 병원정보(미션+핵심코어+비젼)
3. 자기소개서
4. 1,2차 면접준비
5. GSAT 준비
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병원에서 제공하는 리더십 교육 프로그램에도 관심이 있습니다. 향후 팀 내에서 리더십을 발휘하고 후배 간호사들을 지도하는 데 도움이 될 것이라 생각하기 때문입니다. 이러한 교육 프로그램들에 적극적으로 참여하여 전문성과 리더십을
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간호사로서 지속적인 전문성 개발을 위해 어떤 계획을 가지고 계신가요?
\"간호사로서 지속적인 전문성 개발은 매우 중요하다고 생각합니다. 단기적으로는 서울아산병원에서 제공하는 다양한 교육 프로그램에 적극 참여하여 실무 능력을 향
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간호사로서의 전문성을 더욱 발전시킬 수 있는 분야라고 생각합니다. 이러한 이유로 신경계 재활 간호 분야에서 더욱 전문성을 키워나가고 싶습니다.
46. 국립교통재활병원에서 근무하게 된다면, 5년 후 본인의 모습은 어떠할 것이라고 생각
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간호사로서 가장 큰 성취로 여겨집니다.
41. 단국대학교병원의 비전과 목표에 어떻게 기여할 수 있을까요?
단국대학교병원의 비전은 \'환자 중심의 고품질 의료 서비스 제공\'과 \'최첨단 의료 기술을 활용한 치료\'입니다. 저는 이 병원의 목표
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습득하고 싶습니다. 또한, 팀워크를 통해 동료들과 협력하며 병원의 발전에 기여하는 간호사가 되고 싶습니다. 중앙대학교광명병원이 추구하는 가치와 철학을 몸소 실천하며, 환자와 병원 모두에게 긍정적인 영향을 미치는 간호사가 되고 싶
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병원에 입사하게 된다면 어떤 목표를 가지고 일하고 싶으신가요?
경기도의료원 안성병원에 입사하게 된다면, 첫째로 전문성 있는 간호사로 성장하여 질 높은 의료서비스 제공에 기여하고 싶습니다. 지속적인 학습과 경험을 통해 실력을 쌓아
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