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안정성과 경영이념도 중요하지만 무엇보다도 고객의 진정성있는 목소리를 경청하고 최고의 서비스로 고객을 대하는 것이 가장 중요하다고 생각합니다. 어릴적부터 쌓아온 서비스 마인드를 통하여 진정성 있는 모습을 보여드릴 것이며, 서비
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자기소개를 30초 동안 하시오.
2. 아웃소싱이란? 장단점과 자신의 생각을 말하시오.
3. 당신이 강남에서 가맹점을 운영하는데 다른 경쟁 가맹점이 생긴다면 어떻게 대비 할 것인지 토론하시오.
4. 네네치킨에 입사한다면 어느 부서로 가고 싶은
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안에서 신성장동력을 발굴하여 새로운 교육정과 한국생산성본부가 절대 우위를 갖는 컨설팅 분야 등을 찾기 위하여 노력하겠습니다. 그리고 중소기업 지원 등 공적 기능을 강화하여 자본주의 4.0시대에 맞는 새로운 생산성 패러다임을 창출
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한명한명의 고객 맞춤형 경영전략을 수행하고 그 안에 한국철도공사만의 정신을 보여주고 있다고 생각합니다. 한국철도공사의 정신 중 가장 먼저 제시된 것은 국민의 이익과 편의를 최우선적으로 하고 사업추진 과정에서 국민의 소리를 경
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로 저의 능력을 펼치도록 노력하겠습니다. 저는 구체적으로 6시그마와 TPM 제안 활동 등을 주축으로 저의 능력을 펼치겠습니다. 저는 일화를 타 기업들이 부러워할 ‘놀라운 스토리’를 만들어 일화 역사의 한 획을 긋고, 크게 도약하는 기업
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자기소개를 해 보십시오
2. 220V의 전압을 T는 가정기구에 180V의 전압을 사용하게
된다면 어떻게 되겠습니까?
3. 친환경 전기 발전에 대해서 어떻게 생각합니까, 그리고 대체 에너지가 있다면 그것은 무엇입니까?
4. 최근에 읽은 책이 있습니까?
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자기소개를 간단하게 해 보세요.
2. 도로교통공단에 지원하게 된 동기는?
3. 귀사에서 어떤 업무를 하고 싶습니까?
4. 자신의 어떤 면이 이 업무에 맞다고 생각 하시나요?
5. 도로교통공단에서 앞으로 일하게 된다면 각오는?
6. 교통이 좀 불편하
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안에서 향후 수년안에 전후공정을 모두 아우르는 장비업체로 그리고 국내 장비업계 1위 업체로 만들고 싶은 포부를 가지고 있습니다. 저는 글로벌 수위 안에 드는 장비업체와의 경쟁도 불사하고 신재생에너지 분야로 사업을 다각화하고 매출
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안타까웠습니다. 그래서 저는 모든 직원들에게 균등하게 기회라는 것을 주고 싶습니다. LG하우시스의 고객중심형 조직과 다양한 역량을 개발할 수 있도록 직원들에게 주는 차별화된 혜택을 경험해 보고 싶습니다.
저는 어디에 소속되어 있든
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안 겪어보지 못했던 새로운 문화를 경험하고 배우면서 한층 더 성숙된 저의 모습을 볼 수 있었습니다. 그리고 저는 1년에 한 개씩 자격증은 꼭 취득하자는 목표를 가지고 있고 현재 보유하고 있는 자격증이 9개입니다. 매년 한 개씩 취득할 수
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