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합니다.
3. 한수원 직원으로서 10년 후의 목표와 그 목표를 달성할 수 밖에 없는 이유
"모세혈관과 같은 직원, OOO"
저는 한국수력원자력을 이끌어 가는 대동맥도, 세세한 부분에 에너지를 전달하는 모세혈관도 될 수 있습니다. 몸에서 각자 맡은
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합니다.
면접 주요질문내용
자기소개를 해보세요.
한국관광공사는 어떤 곳입니까?
아르바이트 경험이 있습니까?
출퇴근 시간은 얼마나 걸립니까?
야근이나 특근이 있다면 할 수 있습니까?
자신의 장점과 단점을 말해보세요.
컴퓨터 활용에
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합적으로 바라볼 수 있는 리서치 방식을 도입해 기존 조사분석방식과는 차원이 ........(생략) 1. 자기소개
• 타고나 지적 호기심, 금융환경에 적응력을 높여간 리서치팀 경험
2. 한국투자공사가 나를 뽑아야 할 이유 (지식, 능력, 특기
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합니다. 이런 성장의 중심에 위치하여 제 자신의 능력을 인정받고 평생 학습한다는 자세로 자기개발을 소홀히 하지 않을 것입니다.
입사후, 저는 일의 경중을 따지기보다 주어진 책임을 성실히 수행할 것입니다. 업무를 수행하는 데 급급하기
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합
인재상 : 1) 가치창출인 2) 변화주도인 3) 전문역량인
6-1. 위의 세가지 인재상 중에서 자신과 가장 적합하다고 생각하는 것 하나를 선택하여 그렇게 생각하는 이유를 구체적인 사례(행위에 따른 결과 등 포함)를 포함하여 기술해 주십시
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한국전력기술에 입사하여 새로운 발전 플랜트 개발 소식을 전하는 신문 기사가 날 수 있도록 이바지하고 싶습니다. Ⅰ. 한국전력기술 비전
Ⅱ. 자기소개서
1. 상대방의 요구와 기대를 파악하고 최적의 해결책 등을 제공하여 요구하는 수
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DB로 업무의 효율화를 가져오는 것이 제가 한국석유관리원에서 품고 있는 목표입니다.
* 각 항목당 글자수 공백포함 1,300 Byte 이내 Ⅰ. 한국석유관리원 인재상
Ⅱ. 자기소개서
1. 나의 소개 (성격포함)
2. 지원동기
3. 입사 후 계획
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한국타이어의 세계적 생산성 및 고품질에 기여하겠습니다.
* 각 항목당 글자수 공백포함 500자 이내 Ⅰ. 한국타이어 인재상
Ⅱ. 자기소개서
1. 성장과정에서 도전적인 목표를 설정하고 끈기 있게 실행하여 성과를 창출한 경험에 대하여 작
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한국중부발전 인재상
Ⅱ. 자기소개서
1. 자신의 책임하에 어떤 일을 시작부터 결과까지 주도적으로 진행했었던 경험에 대해 기술해주시기 바랍니다.
2. 다른 사람들과의 팀웍/협력/존중을 바탕으로 좋은 결과를 얻을 수 있었던 경험에 대해
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일원으로서 본인 만의 강점을 발휘하여 차별화된 성과를 만들어낸 경험에 대해 구체적으로 기술하시오. (1000자 이내)
4. [Why you?] 위에서 언급하지 못한 본인에 대해 자유롭게 기술하시오. (1000자 이내)
5. 합격자평균스펙
6. 면접기출문제
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