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있습니다. 이 지역에서 나고 자란 저는 이러한 모습을 보면서 자연스럽게 이곳 병원에서 미래를 열고 싶다는 꿈을 갖게 되었습니다.
제 포부는 소박합니다. 맡은 바 소임을 완수하는 간호사, 동료들에게 도움이 될 수 있는 간호사, 환자들에
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자면접과 2차실무자면접이 있습니다.
-관리자면접에서는 인성관련 질문을 주로 하고, 실무자면접에서는 간호지식에 대한 질문을 주로 합니다.
-5인 1조로 진행되며 면접시간은 20~25분입니다.
-관리자면접에서는 자기소개소 내용을 위주로 질
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자기소개를 해보세요.
지원동기를 말해보세요
자신을 뽑아야 하는 이유를 말해보세요
다른 사람이 나를 흉보는 말을 들었다면 어떻게 대처하겠습니까?
본인이 면접관이라면 지원자에게 어떤 질문을 하고 싶습니까?
만일 자신의 휴가일이 상
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자기소개를 해보세요
지원동기를 말해보세요.
그동안 어느 곳에 지원해봤습니까?
낙방한 이유가 무엇이라고 생각합니까?
공단에 대해 아는 대로 말해보세요.
요즘 취업난이 심각한데, 그 이유는 무엇이라고 생각합니까?
오늘 일면 뉴스는 무
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자들의 평균 스팩과 관련 정보를 알려달라고 한다면 어떻게 하겠습니까?
-성실하게 근무하던 직원이 갑자기 주말 특근에 빠지게 되어 수당을 못받게 되었습니다. 이때 사무실 내 모든 직원이 그 직원의 이름을 특근자 명단에 넣자고 합니다.
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서 기술력이 얼마나 중요한지를 나타내는데, 따라서 직무능력향상을 목표로 하는 실무중심 한국폴리텍대학의 역할은 국가적으로도 매우 중요하다고 할 수 있습니다. 저는 한국폴레텍대학의 이러한 막중한 역할성에 마음이 끌려 주저없이 지
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자기소개를 해보세요.
지원동기를 말해보세요
자신을 뽑아야 하는 이유를 말해보세요
다른 사람이 나를 흉보는 말을 들었다면 어떻게 대처하겠습니까?
본인이 면접관이라면 지원자에게 어떤 질문을 하고 싶습니까?
만일 자신의 휴가일이 상
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개서에 적힌 경험을 많이 물어봅니다. 이것을 이야기 식으로 풀어서 말하면 면접관들의 흥미도 끌 수 있고, 시간도 빨리 갑니다. 그러나 초점이 빗나가면 말을 끊습니다.
3. DISE는 30~40분 간 주어진 자료를 분석하고 이에 대해서 약 10~15분 간 PT
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자들의 질문을 받습니다.
-PT면접은 긴장할 수밖에 없지만 역량면접은 다소 편안한 분위기에서 진행됩니다.
PT면접 주제
1. 젊은 층 고객 확보 방안에 관하여
2. 카테고리 개선 방안
3. 모바일 시장에 대한 전략 등...
면접질문
자기소개를 해보세
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저는 먼저 선배님들과 유대관계를 맺는 것이 중요하다고 생각하고, 또 유대관계를 맺기 위해서는 적극성과 성실성을 발휘해야 한다고 생각합니다. 입사한다면 주어지는 업무는 물론, 스스로 일을 찾아나서는 자세로 선배님들에게 인정받고,
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