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께 고민했습니다. 그 결과 여러 가지 색을 가진 천을 활용한 “단체 아리랑 춤”을 만들게 되었고, 이는 창의적으로 인도네시아 학생들에게 우리의 고유의 문화를 알릴 방법이 되었습니다. 조원들은 저의 아이디어와 도전에 박수를 아끼지 않
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[학창시절]
학창 시절 오락부장이나 응원단장을 도맡아 할 정도로 매우 적극적이며…
3. 입사지원동기 및 포부
[코리아오토글라스에서의 꿈]
4. 희망직종 및 준비과정
[연구분야]
5. KAC에 하고 싶은 말
[직장생활의 의미]
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고난 두뇌를 가졌기 때문이 아니라 더 많은 시간을 투자했기 때문이라는 것을 알 수 있었습니다. 그리고 저 또한 남들보다 두 세 곱절 노력을 기울이면 최소의 자리에 오를 수 잇을 것이라는 자신감을 가지게 되었으며, 이후 저의 생활신조는
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려하고 설득하기 시작했습니다. 결국 팀원들은 기본 설계도를 바탕으로 한 명씩 아이디어를 내 놓기 시작했고 토론 끝에 대회를 잘 마무리 할 수 있었습니다. 설계 과정과 제작 과정을 발표했을 때 교수님으로부터 저희 팀이 이론적으로 가장
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리적인 방법을 추구하는 편입니다. 물론 직관적이고 빠른 판단을 요하는 부분에 있어서는 단점으로 작용할 수도 있지만, 작은 일 하나라도 신중히 처리하여 실수를 미연에 방지할 수 있다는 면에서는 오히려 장점이 될 수 있다고 생각합니다.
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분배하였습니다. 그리고는 시간을 쪼개어 모임에 적극적으로 참석하는 조원들은 배려하여 그렇지 못한 조원들이 돌아가면서 발표와 시연을 할 수 있도록 하였습니다. 또한 전화와 이메일을 적극 활용하여 수시로 과제 진행 사항을 확인하여
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물적 자원을 효율적으로 활용하여 최대의 효과를 이끌어낸 경험에 대하여 기술하여 주십시오.
4. 본인의 장점과 단점에 해해 기술하여 주십시오.
5. 지원동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 본인의 역량과 결부시켜 기술하여 주십시오.
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, 물적 자원을 효율적으로 활용하여 최대의 효과를 이끌어낸 경험에 대하여 기술하여 주십시오.
4 본인의 장점과 단점에 대해 기술하여 주십시오.
5 지원동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 본인의 역량과 결부시켜 기술하여 주십시오.
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한국교육학술정보원의 문제점은 무엇이라고 생각하는가?
11. 조직생활에서 중요한 건 뭐라고 생각하는가?
12. 열등감, 또는 우월감을 느껴 본 적이 있는가?
[ 비전 및 목표 ]
[ 주요사업활동 ] [한국교육학술정보원합격자소서 ]
1. 자신의
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