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채널로 만나 마케팅을 해야 하는 쥬크인터내션얼의 마케팅 업무에 기여할 수 있을 것이라 생각합니다. SNS채널이나 어플리케이션을 통한 1회성 소통에 그치기보다, 한 공간 안에서 지속적으로 문화를 형성하고 이를 바탕으로 소통하는 장을
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되었습니다. 해외의 ‘실패의 날’이라는 행사가 있다고 합니다. 2010년 핀란드에서 개최된 이 행사에 벤처 기업가들의 실패 경험을 나누며 최고의 실패를 겪은 기업에게 상을 수여하는 행사였습니다. 그 해 1등을 한 기업은 한 게임이 대표 사
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때 더 큰 성취감을 느꼈습니다. 이렇듯 어떤 일이든 함께 잘 되는 것에서 가장 큰 보람을 느끼는 저에게 금성백조의 지침은 제 인생의 가치관을 펼칠 수 있는 기회를 줄 것이라 확신하여 지원하게 되었습니다. 저는 금성백조의 유능한 영업사
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경우도 있습니다. 새로움이라는 것은 받아들이는 사람들에 따라서 항상 다양한 형태로 다가옵니다. 두려움으로 다가올 수도 있고, 설렘, 두근거림으로 다가올 수도 있습니다. 저에게 있어서는 항상 설렘과 두근거림으로 다가오는 부분입니다
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찾아내는 베테랑의 자세로 임하겠습니다.
4. 기타
“제 성격을 소개하고자 합니다.”
저는 사람을 헤아릴 줄 아는 능력을 가지고 있습니다. 어릴 적부터 사람들을 좋아하고, 인사를 잘해서 그런지 주변 지인들은 저를 무척이나 좋아합니다.
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외국에서 생활하면서 갖게 된 글로벌 감각은 리한에서 가치 있게 활용될 것이라 생각합니다. 입사 후, 1년까지는 리한의 적응기로 삼겠습니다. 이 기간 리한만이 가지고 있는 조직문화를 이해하고 거기에 적응하는 한편, 업무적으로 업무의
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문제점을 메모하였고, 개선점을 제안하여 매장 환경을 편리하게 변화시켰습니다. 또한 진행하는 프로모션에 따라 고객 응대 멘트 및 메뉴판을 다르게 구성하고 고객 참여를 더 효과적으로 이끌었습니다. 입사 후 항상 창의적인 사고로 문제
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스트레스는 항상 운동을 하면서 힘들었던 점을 땀과 함께 배출했습니다. 끊임없는 도전정신과 지기 싫어하는 마인드는 운동경기를 통해 배웠으며 가끔씩 하프마라톤을 하면서 체력을 기르고 경기하면서 만난 어른들과 인사를 하고 이야기를
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정도로 유명한 포털사이트의 한 일원이 된다는 것은 영광스러운 일이 아닐 수 없습니다. 옛것에 대한 정보력과 새로운 시대로의 정보력을 바탕으로 새로운 분야의 정보 서비스 분야를 개척 할 수 있는 부분이 있다고 생각합니다. 충분히 더
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사업으로 제2의 도약을 준비하고 있는 기업으로 글로벌 시장으로의 발전을 도모하고 있는 기업입니다. 특히, 2010년 모기업인 현대백화점그룹 비전2020이 발표되었으며 이를 달성하기 위해 지속적인 신 성장 사업 발굴, 최고의 사업경쟁력 확보
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