 |
중학교 시절부터 부모님을 따라서 봉사활동을 꾸준히 다녔습니다…
3. 특기사항 / 입사후 포부
대학교 재학중에 성공적인 해양가스 솔루션 성공기업사례 연구조사를…
※ 대표사업
※ 인재상
※ 지원분야 예상 면접 기출문제
|
|
 |
입사 후 포부중심)
LS메탈은 대한민국의 동 압연, 압출 및 연신제품 제조업 분야를 …
2. 본인의 성격에 가장 큰 강점과 약점을 기술하여 주십시오.(성장과정 중심)
저는 삶을 살아가면서 실수를 두려워하지 않는 도전정신과 강력
|
|
 |
경영기획을 배우고 저의 열정과 포부를 펼쳐보고 싶습니다. 주요산업 원자재부터 식량자원 및 생활용품에 이르기까지 다양한 품목을 취급하고 있고 자원개발, 해외기업과의 전략적 제휴, 해외 직접 투자 등 사업영역 확대에 심혈을 기울이면
|
|
 |
입사한다면 어느 부서로?
5. 마케팅부로 가고 싶다고 했는데 마케터의 자질은?
6. 면접관에게 묻고 싶은 것이 있다면?
기술직
1. 집단토의식 면접
2. ‘연예인들의 대학 특례입학’ ‘야구선수협회’가 정당한가? [ 지원하는 회사와 분야(직
|
|
 |
입사원이 될 것입니다.
[ 지원분야 면접 기출문제 ]
GS그룹
리테일
자신의 가족소개
자신의 성격과 나쁜 버릇이 있다면?
우리나라 유통산업의 전망을 어떻게 봅니까?
바람직한 직장인 상에 대해 설명해 보십시오.
자신의 건강은 어떤가?
|
|
 |
입사하여 제 능력을 보여줘야겠는 다짐을 하게 되었습니다. 저는 항상 남들과 다른 창의적인 사고를 하고 실패를 두려워하지 않습니다. LG전자의 회장님께서 도전하지 않는 자 성공도 없다는 대학 강연 에서의 명언은 아직도 마음 깊이 담아
|
|
 |
발전을 도모하는 데에 시너지 효과를 낼 수 있도록 앞장 설 것입니다.
[ 5. 입사 후 어떤 일을 하고 싶으며, 이를 위해 본인이 무엇을 어떻게 준비해 왔는지 구체적으로 기술하십시오. (1000 자 10 단락 이내) ]
기업사례 연구조사를 위하여 하이
|
|
 |
순 계산으로도 30%를 넘는 인원 증원이 있어야 합니다. 그러나 노측은 증원인력을 최소화해야 하는 회사쪽의 입장을 이해하고 적극 협력하여 신규로 고용인원을 최소화하도록 하였습니다. 또한 사측도 기본급을 인상하며 저희 직원들의 임금
|
|
 |
입사하여 올해 경영목표인 외형적 성장보다는 내실 위주의 영업활동으로 수익기반을 확충하고 유가공업계의 선두자리를 확고히 하는데 주력할 생각입니다. 남양유업은 생산및 영업 부문의 총괄적인 관리혁신으로 시장환경 변화에 능동적으
|
|
 |
입사 후 어떤 일을 하고 싶으며, 이를 위해 본인이 무엇을 어떻게 준비해 왔는지 구체적으로 기술하십시오. (1000 자 10 단락 이내) ]
국내 뿐만 아닐 세계경제 흐름의 트랜드를 보았을 때 반도체는 IT산업의 동력이자 미래입니다. 디지털 세상에
|
|
메뉴펼치기
