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[1번 항목] 빙그레의 인재상에 비춰볼 때, 지원자님은 어떤 유형의 인재라고 생각하는지 구체적 사례를 들어 기술해 주세요. (인재상 : 최초를 생각하는 창조인, 최선을 다하는 열정인, 최고를 지향하는 도전인)
['성장'을 목표로 최선을 다하
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자기계발에 힘쓸 것입니다.
93. 본인의 업무 철학과 가치관
저는 업무를 수행함에 있어 성실함, 책임감, 그리고 협력을 최우선 가치로 삼고 있습니다. 성실함은 맡은 바 임무를 정확하고 꼼꼼하게 수행하는 자세를 의미하며, 책임감은 결과에
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일반 ( ) -
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학
력
일 자
학 교 명
주소지
성적
. . .
고등학교 (졸업)
(취득/만점)
. . .
대학교 대학 과
/
. . .
대학원 과 전공
/
경
력
사
항
근 무 기 간
직장명
직위
담당업무
사직사유
~ ( 년 개월)
~ ( 년 개월)
~ ( 년 개월)
~ ( 년
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로를 결정할 때에 어린 시절부터 경제에 관심이 많아서 상경계열을 지원했고 특히, 국제적인 것에 관심이 많아서 무역학과를 지망하였습니다. 한편 요즘을 흔히들 '변화에 대응하는 시대'이라고 합니다. 그만큼 많은 능력과 다양한 경험을 통
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성숙해지는 계기가 되었습니다. 이처럼 저는 누구보다 활달하고, 적극적인 학창시절을 보냈다고 자신있게 말할 수 있으며, 이러한 경험들이 앞으로의 사회생활에 큰 힘이 되어줄 것이라고 믿습니다.
워낙 돌아다니기를 좋아하는 탓에 대학시
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습니다. 이처럼 저는 누구보다 활달하고, 적극적인 학창시절을 보냈다고 자신있게 말할 수 있으며, 이러한 경험들이 앞으로의 사회생활에 큰 힘이 되어줄 것이라고 믿습니다.
낭만과 즐거움이 있을거라 큰 기대를 안고 입학한 대학생활은 생
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때 전 봉사활동을 할 수 있는 봉사단체를 물색했고, 마침 아프리카의 기아 아동들을 돕는 단체에 가입할 수 있었습니다. 그래서 잠깐 동안이었지만 아프리카로 떠나 기아 난민들을 돌볼 수 있었고, 나의 작은 도움으로 한 생명이 살 수 있는
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자기 계발을 소홀히 하지 않겠습니다. 업무를 통해서 전문지식을 쌓고 지식을 제 것으로 만들기 위해 현장 경험을 하겠습니다. 경험을 바탕으로 후배들에게 노하우와 조언을 아끼지 않는 선배가 되겠습니다. 후배들이 직무와 분위기에 신속
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가장 먼저 방문할 곳은 OOO 입니다. 이번에 새로 나온 제품들의 가격과 기능이 좋기 때문에 긍정적인 반응을 얻을 수 있을 것이라고 기대합니다. 하루 동안 총 3군데의 업체와 업무 미팅을 진행하였고, 오후 5시 회사에 들어왔습니다. 오늘 하루
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성장하는 것입니다. 배우고 성장할 때 행복을 느끼며, 끊임없는 성장을 지속할 수 있도록 노력을 게을리하지 않을 것입니다. 입사 후에는 선배들의 가르침을 통한 노하우는 빠르게 배워 나갈 수 있도록 하고, 업무에 빠르게 적응해나갈 수 있
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