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간호사가 되기 위해 최선을 다하겠습니다. 1. 본인의 간호 관련 경험과 역량을 구체적으로 서술해 주세요.
2. 분당제생병원에서 근무하고자 하는 이유와 입사 후 어떤 기여를 할 수 있는지 설명해 주세요.
3. 업무 수행 중 어려운 상황이
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병원 분위기를 조성하는 데 기여하고자 합니다. 환자 한 명, 한 명의 목소리에 귀 기울이고, 그들의 회복과 행복을 위해 최선을 다하는 간호사가 되고 싶습니다. 이러한 강점들은 대학병원이라는 체계적이고 전문적인 환경에서 더욱 빛을 발
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동아리 활동 경험을 말해보라.
자신의 전공을 소개해보라.
공백 기간 동안 뭐했는가?
아르바이트 경험을 말해보라.
자신의 해외경험에 대해 말해보라.
자신의 자격증에 대해 말해보라.
인턴경험을 소개해보라.
성격 장단점은?
군 경험을 말해
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무엇을 하겠습니까?
성바오로병원 평균연봉 3,444만원(2012년) 1. 성장과정에 대하여
2. 성격 및 특기사항에 대하여(본인의 강점/약점)
3. 본인의 역량에 대하여(지원분야 관련 전문지식)
4. 지원동기 및 포부(본인의 10년 후 계획에 대하여)
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하겠습니까?
성바오로병원 평균연봉 3,444만원(2012년) 1.성장과정에 대하여
2.성격 및 특기사항에 대하여(본인의 강점/약점)
3.본인의 역량에 대하여(지원분야 관련 전문지식)
4.지원동기 및 포부(본인의 10년 후 계획에 대하여)
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병원에 추구하는 패러다임인 ‘건강 디자인’에 일조할 수 있는 간호사가 되기 위해 노력할 것입니다.
상기 내용은 사실과 다름없음을 확인합니다.
20 년 월 일 지원자 : (서명)
면접후기
1차, 2차 면접이 있으며 1차는 2인 1조로, 2차는 5인 1조
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병원경영이 다들 어렵다고 하는데, 어떻게 하면 이를 회복할 수 있겠습니까?
신세대와 구세대의 차이점은 무엇이라고 생각합니까? 어떻게 그 차이점을 극복할 수 있겠습니까?
어떻게 하면 간호사들 사이의 커뮤니케이션을 더욱 강화시켜나갈
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병원경영이 다들 어렵다고 하는데, 어떻게 하면 이를 회복할 수 있겠습니까?
신세대와 구세대의 차이점은 무엇이라고 생각합니까? 어떻게 그 차이점을 극복할 수 있겠습니까?
어떻게 하면 간호사들 사이의 커뮤니케이션을 더욱 강화시켜나갈
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간호사로서 칭찬을 받고 자부심을 느꼈던 경험이 있습니까?
피하고 싶은 부서가 있습니까? 그 이유는 무엇입니까?
아르바이트 경험이 있습니까?
동아리 활동 경험이 있습니까?
인생에서 가장 힘들었던 경험은 무엇입니까?
투약을 실수했을
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병원경영이 다들 어렵다고 하는데, 어떻게 하면 이를 회복할 수 있겠습니까?
신세대와 구세대의 차이점은 무엇이라고 생각합니까? 어떻게 그 차이점을 극복할 수 있겠습니까?
어떻게 하면 간호사들 사이의 커뮤니케이션을 더욱 강화시켜나갈
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