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어서 15분 이내에 임무를 완수하는 것은 불가능하다고 생각했습니다. 하지만 저는 포기하지 않고 끝까지 방안을 고민하였으며 탄약고에서 탄약을 빼는 절차를 간소화하고 자전거를 활용하는 방안을 도출함으로써 기준 시간을 충족시킬 수 있
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습니다. 그 결과 나이 많은 하급자들에게 점차 신뢰를 얻을 수 있었으며, 퇴근 후에도 같이 식사 자리를 하며 부대 운영에 관한 의견을 교류할 수 있었습니다. 진실한 행동과 노력은 나에 대한 잘못된 사람들의 인식을 긍정적으로 전환할 수
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1:1 신상 면담을 하였습니다. 그 과정에서 속마음을 솔직히 털어놓을 수 있도록 경청하였고, 고민하는 문제에 대해서는 제 경험과 비추어 공감해줌으로써 소통 능력과 공감하는 리더십을 키울 수 있었습니다.
위와 같은 관리 경험은 업무에서
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삼아 다음 해에 단풍을 보기 위해 일본 여행을 갔을 당시 비가 왔음에도 비가 올 경우를 대비해서 인근 시내 맛집을 돌아다니는 코스를 대안으로 계획하여 여행을 효과적으로 할 수 있었습니다. 이러한 습관을 업무에도 적용하여 꼼꼼히 사전
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넓히며 영업에 대한 전문 지식을 갖춰나가겠습니다. 입사 초에는 현장에서 고객 중심의 영업 마인드를 키워나가며, 판매하는 제품에 대한 이해도를 높이고 전체적인 영업 구조에 대해서 파악해 나가겠습니다. 그리고 회사의 사업계획을 기준
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문에 관련 규정과 대조하여 자료를 정리하였고 그에 따라 시간이 많이 소요되어 밤을 새우게 되었습니다. 하지만 그러한 노력으로 최초 회의에 참여하여 우리 부대의 요구사항을 정확히 주장할 수 있었고 부대에서 필요로 하는 격실을 반영
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은 오늘을 사는 방법은 매일 스스로 해야 할 일을 설정하고 달성하는 것입니다. 피곤한 삶이라고 생각할 수 있지만 그로 인해 얻을 수 있었던 성취감은 목표를 달성할 수 있는 원동력이 되었습니다. 그 과정에서 가장 어려웠던 점은 꾸준한 학
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을 확보하는 과정에서 상대방에 대한 설득력을 강화할 수 있었습니다. 교보재 제작 문제로 동료들과 의견 충돌이 있었습니다. 저는 간부별로 소지한 교수안을 종합해서 하나의 책으로 만들자고 주장하였고, 동료들은 반대하였습니다. 작업의
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들에게 신뢰를 받은 경험이 있습니다. 최초 제안한 제도는 절차상 문제점이 많았지만 목표를 위해서 끊임없이 재수정을 하였고 그 결과 모두가 만족할 수 있는 제도를 만들 수 있었습니다. 이러한 경험을 바탕으로 입사 후 전 임직원이 본연
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를 정리하였습니다. 그 결과 나이 많은 하급자들에게 점차 신뢰를 얻을 수 있었으며, 퇴근 후에도 같이 식사 자리를 하며 부대 운영에 관한 의견을 교류할 수 있었습니다. 진실한 행동과 노력은 나에 대한 잘못된 사람들의 인식을 긍정적으로
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