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도덕적으로 행동했던 경험이 있다면 서술해 주십시오. *
[100자 이상 500자 이내] 글자수자
조폭과 맞닥 드린 적이 있습니다. 군대 전역을 하고 친구의 사촌형의 호프집에서 알바를 했습니다. 옆 테이블에서 고성이 오가더니 시비가 붙었고, 한
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자세로 완벽한 일 처리를 위해 노력하겠습니다. 함께 근무하는 동료들에게 항상 신뢰와 믿음을 줄 수 있는 사원이 될 것이며, 언제 어디서나 귀사에 꼭 필요한 인재가 되기 위해 최선을 다하겠습니다. 감사합니다. 1. 성장과정 및 가족관계
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입사원에게 필요한 패기와 끈기로 남들보다 더 많이 뛰겠습니다. 회사의 인재로서 업무수행능력은 건강과도 연관된다 생각합니다. 최적의 컨디션으로 최고의 성과를 내겠습니다. 넥센타이어의 내일은 제가 열겠습니다. 1. 성장과정 [500자
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자동차에서 소비자의 Needs를 적극적으로 파악하고 제가 가진 모든 집중력을 쏟아낼 수 있는 즐겁게 일하는 영업사원이 되겠습니다. 1. 자기소개 (성격, 생활신조, 취미, 특기, 학교생활)
2. 지원동기 및 입사포부
3. 동아리활동·연수경험·
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때로는 상황판단과 상대방에 대한 배려소홀로…
4. 회사의 지원동기
“실력과 경쟁력을 갖춘 능동적인 인재”
5. 입사후 포부
“시간을 파는 성공파트너”
“Specialist의 첫걸음”
6. 지원분야 선택이유
“SW개발 분야의 핵심멤버”
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중요한 점은 생활기록부 기재 자체보다는 이를 사후에 어떻게 관리하느냐에 달렸다고 생각합니다. 학생부에 기재하더라도 사후에 가해 학생의 긍정적인 행동 변화가 있을 경우 이 변화를 기재하는 식으로 하면 꼭 낙인으로만 볼 일은 아니라
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싶습니다. 현재 저는 만도를 필요로 하고 있습니다. 하지만 10년이 지나면 만도에서 저를
필요로 하는 상황이 될 수 있도록 하겠으며, 또한 세계최고 수준의 전자제품 업체의 위상을 이어갈 수 있도록 최선의 노력을 다하겠습니다.
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입사원로서 저의 가장 큰 가능성은 일을 배우고 몰입 하고자 하는 열정일 것입니다. 교원과 함께 제 꿈을 이루고자 합니다. 1. 자신의 성장과정과 학창시절을 소개하여 주십시오. * [0자 이상 600자 이내]
2. 자신의 성격과 남다른 재능 또
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자 밀라노사업부, 구글 프랑스, ETH 취리히연방공대, 캠브릿지 대학, 하이델베르크 대학 등을 방문하여 유럽의 선진 문화를 접하고 유럽의 IT신기술 개발 동향과, 유럽의 학생들이 생각하는 졸업 후 진로방향, 해외취업대한 의견과 회사에서 원
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인 사람
고등학교 때 부터 기숙사생활 시작하면서 자기관리와 대인관계의 노하우를 쌓았고, 계획적인 생활을 통해 나태하지 않고 활기차고 미래 지향적인 삶을 살기 위해 노력했습니다. 일의 시작단계에서부터 실천에 옮기기까지 철저한 시
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