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이끌어 가는 리더십”
2. 성격 및 생활신조
“친구를 중요시 여기다.”
3. 지원동기
“효율적 구매”
4. 입사 후 포부
“국내 소싱을 넘어 해외 소싱을 자유롭게 구사하는 구매 담당자.”
5.합격자평균스펙라인
5.면접기출문제
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- 등록일 2014.03.19
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등을 연계하여 서술하여 주십시오.(400자)
생산관리 직무를 원활히 수행하기 위해서는…
6. 자기 PR을 제목과 함께 작성해 주십시오.(각 항목당 100자)
“어학능력”
“성실”
“활동영역”
4.합격자평균스펙라인
5.면접기출문제
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- 등록일 2014.03.25
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상황과 그 상황을 어떻게 극복하였는지 말씀해 주십시오.
◘ 처음이라는 어려움과 두려움
5. 당사 및 응시 부문 지원동기, 그리고 입사 후 포부에 대해 말씀해 주십시오.
◘ 현대 그룹의 도전과 성공적인 결과
6. 면접기출문제
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- 등록일 2014.08.16
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자동차 시장 전체에 큰 발전을 만들고, 쌍용이라는 이름이 가질 수 있는 중요한 성장을 만들어 낼 수 있는 일원으로서 그 성장을 보여줄 것이라 자신합니다.
5. 인재상 및 면접 대비 기업정보
6. 면접 족보 (면접 기출문제)
마지막으로 하고 싶
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현대백화점그룹의 발전을 위해서 최선을 다하겠습니다.
[ 지원분야 예상 면접 기출문제 ]
현대백화점그룹
기획
1. 학교 동아리 활동으로는 무엇을 하였습니까?
2. 혼자서 공부하고 있는 것이 있습니까?
3. 현대백화점그룹 사이트를 둘러보고
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업무를 수행함에 있어 동료들과 협력적으로 수행하는 사람임을 가장 잘 보여주는 사례를 구체적으로 작성해 주시기 바랍니다. [300자 이상 500자 이내]
“협력은 시너지 효과를 낸다.”
5. 합격자평균스펙라인
6. 면접기출문제
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- 등록일 2014.03.15
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면접, 인성면접, 영어면접이 있습니다.
PT 및 토론면접에서는 주제와 함께 30분 동안 준비할 시간을 줍니다.
영어면접에서는 한국인1인과 외국인 면접관 1인이 참석합니다.
6인 1조로 진행됩니다.
PT 및 토론면접 주제
보호무역주의에 대한 LG화
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- 등록일 2015.02.06
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 기타
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소개서 작성 가이드 글자수 0 / 100자 ~ 1000자
(성장과정, 본인의 특성 및 성격(장단점)을 자유롭게 기술해주시기 바랍니다)
2. My Competency
관심분야 및 희망직무 중심으로 기술해주시기 바랍니다. 자기소개서 작성 가이드 글자수 0 / 100자 ~ 500
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- 등록일 2016.01.21
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 기타
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면접기출문제
1. 현대미포조선의 핵심가치 3가지는 무엇인가?
2. 현대미포조선의 영문 회사명과 영문 약자는 무엇인가?
3. 현대미포조선의 인재상은 혁신하는 ( ), 성취하는 열정인, 학습하는 ( ), 협력적 ( )이다.
4. 현대미포조선의 가장 주력 분
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- 등록일 2013.12.17
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
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대한 비전을 가지고 회사생활에 임할 계획입니까?(본 문항은 자신의 열정을 표현하는 질문으로 자신의 생각을 자유롭게 기술하여 주시기 바랍니다.) [600자 이내]
“설립한 목표에 다가서자”
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접 기출
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- 등록일 2013.12.19
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