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보험계리&수리/경영지원/자산운용/영업지원&마케팅/일반보험업무/기업보험/IT&정보전산/모집구분 없음 중 택일) (800자 이내)
※ 당사는 지원자분의 희망직무를 최대한 고려하여 최초 배치부서를 결정할 예정이며 부서배치 후 일정기간 경과
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공사에 대한 관심도
5-1. 서울메트로의 서비스에 대해 종합적인 평가를 한다면 100점 만점에 몇 점이며, 그 이유는 무엇입니까? (200자~400자)
5-2. 서울메트로의 서비스 중 잘되고 있는 점과 잘 안되고 있는 점은 무엇이라고 생각하십니까? (200자
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후 본인은 조직의 구성원으로서 농협이 사회적 책임을 수행하는데 어떠한 역할을 할 수 있는지 기술하여 주십시오. (1,400 Byte)
10. 농협은행이 더욱 발전하기 위한 제안 한 가지, 그리고 면접관에게 꼭 말하고 싶은 점이 있다면 자유롭게 기술
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공사/승무원
60. 합격자들의 입사 자기소개서 - 웨딩컨설턴트/커플매니저
Ⅱ. 합격자들의 회사별 자기소개서 60가지
1 포스코
2.삼성전자
3.대한항공
4.INI STEEL
5.삼성물산
6.삼성테크윈
7.한국가스공사
8.LG-OTIS
9.대우건설
10.에스오일
11
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공사에 취업하려는 이유는?
면접관에게 궁금한 것이 있다면 질문해보라. 1. 한전원자력연료에 지원한 동기(관심을 가지게 된 계기, 시기 등)와 입사 후의 목표를 구체적으로 기술해주십시오. [700자 이내]
- 언제부터 한전원자력연료
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공사에 대한 관심도
5-1. 서울메트로의 서비스에 대해 종합적인 평가를 한다면 100점 만점에 몇 점이며, 그 이유는 무엇입니까? (200자~400자)
5-2. 서울메트로의 서비스 중 잘되고 있는 점과 잘 안되고 있는 점은 무엇이라고 생각하십니까? (200자
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후 후임 교육 시 자료로 활용할 수 있도록 매뉴얼을 만들겠습니다. 1. 한국가스기술공사에 지원하게 된 동기를 작성해 주십시오. (500자 이내)
2. 체험형 인턴으로 입사 시 향후 근무 자세에 대하여 구체적으로 기술하여 주십시오. (500자
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또, 생각은 있되 행동이 없는 사람, 생각도 없이 행동만 앞서는 사람보다는 창의적인 생각과 성실한 행동을 가진 사람이 되겠습니다. 1. 성장과정
2. 성격
3. 대학재학경력 및 개인경쟁력사항
4. 지원동기 및 기여분야
5. 입사 후 포부
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또, 생각은 있되 행동이 없는 사람, 생각도 없이 행동만 앞서는 사람보다는 창의적인 생각과 성실한 행동을 가진 사람이 되겠습니다. 1. 성장과정
2. 성격
3. 대학재학경력 및 개인경쟁력사항
4. 지원동기 및 기여분야
5. 입사 후 포부
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인턴 등)에 대하여 작성 바랍니다 (700자)
3.희망직무 : 보상서비스-보상지원부 [직무 Guide]를 참고하여 희망직무 분야와 사유, 그리고 이와 관련하여 준비해온 과정에 대하여 작성 바랍니다 (700자)
4.[팀웍] 조직의 공동 목표 달성을 위해 개
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