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겠습니다. 하이플라자 매장직은 최전방에서 고객과 만남이 이루어지는 가장 멋진 곳입니다. 저의 모토는 고객들의 마음 아름답게 가꾸자입니다. 하루하루 고객들을 생각하고 고객들을 지키는 관리자가 되어 15년 후 당당히 하이플라자 매장
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LG이노텍 생산팀, Data 정리의 귀재, OOO'
많은 선배분들과의 대화를 통해 생산 분야에서 가장 중요한 목표는 바로 '기한 내에 정확한 양, On-Spec Product' 라 들었습니다. 또한, 공정 예방 관리를 통해 Shut down, 트러블을 미연에 방지해야만 이러한 목
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되었고 꼭 이 일에 종사하고 싶다는 느낌을 받았습니다. 아무리 좋은 상품을 생산하여 만들어 놨다고 해도 그것을 어떻게 판매할 것 인가 어떻게 소비자들에게 다가가 인식을 심어줄 것 인가 어떻게 하면 더욱더 좋은 품질과 가격으로 소비자
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needs를 파악하여 상품을 기획하여야 리스크를 줄일 수 있을 것 입니다.
이것이 MD로서의 첫번째 자질입니다.
상품의 분석과 기획,시장의 분석 능력이 갖추어지면 유통의 흐름을 이해하게 되고 다양한 유통 시장을 개척 할 수 있습니다. 백화점,
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1. 본인의 역량을 잘 나타낼 수 있는 이수 과목 3개를 선정하여 학습 결과(학점)와 학습 과정에서 배운 점을 기술하여 주십시오.(500자)
2. 목표 달성을 위해 스스로 노력하였던 점과 이를 통해 조직과 본인에게 일어난 변화를 구체적으로 기술하
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적절하게 분배하여 개개인의 창의력과 업무능력을 발휘할 수 있는 환경을 마련할 수 있는 현명한 MD가 되겠습니다. [ 패션MD 입사지원서 합격예문 ]
1. 성격의 장단점
2. 생활신조 및 인생목표
3. 성장과정
4. 지원동기 및 포부
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LG하우시스는 2012년부터 영어 면접이 없어지고 BIS면접(PPT발표)와 DMS(토론면접)면접이 새로 생겼습니다.
- BIS 면접: LG하우시스의 발전 방향을 타사와 연관지어 발표해 보시오.
- DMS 면접: 면접관 3분과 함께 토론합니다. 토론 주제는 시사적인
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영업소관리 직무는 저의 배움터이며 진정한 영업소관리자로 다가가는 제 자신의 성장이 이루어질 것임을 확신합니다. 귀사는 조직과 개인의 가능성을 이룰 수 있는 절호의 기회라고 생각합니다. 저의 직무 수행의 성과를 통해 귀사가 한 층
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, '화학공학과 공부가 어렵다는 것은 맞는 말이다.' '그렇지만 사람 일은 아무도 모르는 것이기 때문에 넓게 베이스를 잡고 움직이면 길이 보일 것.'이라는 진심 어린 충고를 우선 하였습니다.
구체적으로 진로를 바꾸던, 대학원에 진학하던,
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14일 화이트 데이에 하얀 방제복을 입고 함께 제거하기 위한 MT를 떠날 것을 건의했습니다. 그 제안은 받아들여졌고 14일 아침, 집결지에는 이전 참여율의 2배 가까운 학생들이 태안으로 가는 버스에 올랐습니다.
팀웍 (학교나 동아리활동(사회
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