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스트레스는 항상 운동을 하면서 힘들었던 점을 땀과 함께 배출했습니다. 끊임없는 도전정신과 지기 싫어하는 마인드는 운동경기를 통해 배웠으며 가끔씩 하프마라톤을 하면서 체력을 기르고 경기하면서 만난 어른들과 인사를 하고 이야기를
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2012년 여수 엑스포 해양 가꾸기 행사를 보았는데 여수세계박람회 개최도시 여수시가 이러한 환경관리 행사에 적극적인 주최를 하고 폴리미래가 열심히 참여한 기사를 보고 꼭 폴리미래에 입사하여 제 꿈을 펼치고 싶다고 다짐하였습니다. 회
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지 대한민국을 대표하는 건설회사라고 여겨지고 있습니다. 2000년 말, 미국의 울트라-Con, Inc 사에 인수합병방식으로 고도의 기술력과 재무건전성을 동시에 갖추었기에 제가 입사하여 회사 인프라의 가치를 더욱 높이고 창조적인 기획을 생성
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다. 반세기의 역사를 넘어서 100년을 준비하고 있는 튼튼한 기업체이기에 저 또한 동국산업의 역사에 기여해 보고 싶습니다.
4. 입사 후 포부
“가족이라는 마음으로”
회사는 또 한편으로 보면 제2의 가정입니다. 회사의 발전을 위하여 언제
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필요한 부분이라 자신합니다. 제가 가지고 있는 기본 소양과 지식, 역량들은 현대H&S에서 기업 간에 더 두터운 신뢰를 쌓을 수 있어 더 높은 성장의 현재H&S를 이룰 수 있는 최고의 인재라 자신합니다.
5. 합격자 스펙 평균 커트라인 없음
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합격자 스펙 평균 커트라인
4. 면접기출문제
1.마지막으로 하고 싶은 말은?
2.입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
3.다른 회사는 어디 지원했는가?
4.해당직무를 선택한 이유는?
5.입사 후 포부를 말해보라.
6.자신의 장점을 말해보라.
7.직장 경력에
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방법 및 교통편 안내, 식사 안내 등 다문화 가족이 겪을 수 있는 불편을 미리 예상하여 도와드렸습니다. 그 결과 그런 적극적인 행동에 대한 보답으로 행사 내내 고맙다는 말을 들을 수 있었습니다. 많은 참가자들이 성황을 이룬 행사였지만,
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이뤄야 할 때입니다. 지금 사회의 변화에 따라 우후죽순처럼 생겨나고 있는 관련 기업들과 같은 방향을 걸어서는 안 된다는 것입니다. 경쟁력이 없다면 경쟁력이 있는 기업으로 만들어 내 지난 35년간 쌓아온 기량과 베테랑의 면모를 가지고
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사해 설계에 기여해서 그 교수님의 인식을 바꿔놓고 말겠다는 각오를 품게 되었습니다. 이동수단으로만 여겨졌던 자동차가 이제는 누군가의 일터이고 휴식처임과 동시에 삶의 동반자로 진화하면서 고품질 자동차 부품에 대한 니즈가 더욱
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면접 기출 문제
달ㄴ 회사는 어디 지원했는가?
입사 후 포부를 말해보라.
귀하를 채용해야 하는 이유는?
일이 힘든데 할 수 있겠는가?
지원 분야에서 자신의 강점은?
당사와 경쟁사를 비교 설명해 보라.
당사의 광고를 본적이 있나?/기억에 남
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