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인재 관리, 그리고 조직 개발에 관심이 있습니다. [영풍그룹]의 인사 · 총무 부문에서는 이러한 역할을 수행하면서 조직의 성과를 향상시키고자 합니다. 제 강점은 분석력과 문제 해결 능력, 리더십, 그리고 원활한 커뮤니케이션 능력입니다.
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자 이내]
“항상 정직하게 살자”
2. 성격소개 (장점, 단점 및 단점의 극복방안 등을 서술해 주세요.) [350자 이내]
“배려하는 마음”
3. 가치관 및 인생관 [350자 이내]
“오뚜기 정신”
4. 지원동기 및 입사 후 포부 (자기 개발계획을 구
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1년이 넘은 지금 주위에서 차분해졌다는 평가를 받고 있습니다.
6. 본인의 10년 후 계획에 대하여 [한글 1300자까지 가능]
“어릴 적 꿈꾸던 LG전자”
어릴 적부터 기업가 정신으로 무장한 LG전자에서 일하고 싶다는 생각을 했었고, 저는 엄청난
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되었다고 생각합니다.
4.사람들 사이에서 하는 역할
[중재를 담당하는 남자]
저는 친구들 사이에서 중재를 담당하고 있습니다. 이를 위해 많이 듣기 위해 노력합니다. 분위기가 딱딱해질 경우 이를 반전할 수 있도록 유머를 발휘합니다. 자칫
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입사하여 끊임없는 도전과 창의력으로 고객 여러분과 기업의 성장을 위하여 노력하겠습니다.
3. 자신의 성장과정을 기술하시오
제가 어릴 때 부터 부모님들은 저의 든든한 지원을 해주셨습니다. 제가 어릴적에 도서관에 가면 항상 같이 가주
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자신의 평소 관심있는 분야 및 취미와 특기는 무엇입니까?
저는 성격이 활달하기 때문에 모든 스포츠를 좋아합니다…
지원하게 된 동기와 입사 후 포부에 대하여 기술하여 주십시오.
아직도 그 실체가 드러나지 않은, 그래서 무
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자주 해서 친구들로부터 독특하다는 이야기를 많이 듣습니다. 저는 남들이 가지 않는 길을 찾아가고자 하는 개척자 정신이 있습니다. 제가 대학교 4학년 때 LG 서비스 센터에서 잠깐 일을 했을 때에도 어떻게 하면 고객이 더 편하고 효율적으
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입사를 준비하는 과정 또한 영광이고 최고의 기업에서 지금까지 배웠던 저의 지식과 차별화된 능력을 펼쳐 보이고 싶습니다.
6. 장래계획(입사 후 vision과 구체적인 달성계획 등)
저는 STX에너지에 입사하여 발전사업에서부터 석유가스 자원개
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자부심을 느끼는 저는 어릴적부터 서비스관련일을 천직이라고 여기었고 그동안의 호텔과는 다르게 편안한 휴식공간의 분위기와 획기적인 고객서비스 문화는 제가 항상 마음속에 가지고 있었던 최선을 다하고 싶은 기업입니다..
끊임없는 노
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자신이 가진 열정을 발휘하여 성취감을 느꼈던 경험을 기술하십시오.
2. 본인의 지원직무와 관련하여 자신의 강점/약점을 기술, 약점을 보완하기 위한 노력을 기술하십시오.
3. 우리 회사에 지원하게 된 동기는 무엇이며, 입사 후
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