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장애인 노동자의 권익 보호 강화와 안전한 근무 환경 확보도 함께 추진되어야 하며, 장애인 근무 시 발생하는 차별과 부당한 대우를 신고할 수 있는 제도적 장치를 마련하는 것이 필요하다고 봅니다. 장애인고용공단과 같은 기관이 이들을 적
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장애인들이 능력을 발휘하고 안정된 일자리를 얻는 것이 단순한 정책 차원을 넘어서, 모두가 함께 성장하는 포용적 사회의 핵심 요소임을 누구보다 잘 알고 있기 때문입니다. 경험과 열정을 바탕으로 공단의 기획직이 장애인 고용 정책의 방
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장애인들이 안정적인 일자리를 찾고, 행복한 삶을 누릴 수 있도록 돕는 것이 궁극적인 목표입니다. 끊임없는 자기개발과 현장의 경험을 바탕으로 더 성장하는 직업재활상담사가 되어, 모든 장애인들이 자신의 잠재력을 발견하고 사회에 적극
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장애인 고용의 선도적 역할을 수행하는 전문가로 성장하고 싶습니다. 앞으로도 꾸준히 자기개발에 힘쓰며, 최신 정책과 지원제도에 대해 숙지하고, 개인 역량을 강화하는 데 최선을 다할 것입니다. 계속해서 장애인 구직자들의 목소리에 귀
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로써 재단이 목표하는 장애인 복지 향상과 고용 촉진에 기여하겠습니다. 마지막으로, 장애인 누구나 차별 없이 일할 권리를 보장받을 수 있도록 사회 인식 개선 활동에도 앞장서겠습니다. 이를 위해 관련 캠페인, 정보 전달, 교육 프로그램 등
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직업 안정성을 보장하는 제도를 마련하여 장애인 근로자가 능력을 발휘하며 안정적인 삶을 영위할 수 있도록 해야 합니다. 마지막으로, 장애인 고용 정보를 투명하게 공개하고, 모니터링 시스템을 활성화하여 기업의 장애인 고용에 대한 실
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업 역량과 융통성을 키우겠습니다. 장애인으로서의 강점인 끈기와 긍정적인 자세를 바탕으로 어려운 과제도 포기하지 않고 해결하려 노력하겠습니다. 동시에, 장애인 고용 촉진과 사회적 소외 계층 지원에 관심을 갖고, 기관의 사회적 책임
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재활학 분야의 연구자로서 학문적 역량을 키우고, 선진국 수준의 치료법을 국내에 도입하는 데 기여하고 싶습니다. 또한, 재활 관련 정책 개발에 참여하여 장애인들의 사회 참여를 촉진하고, 차별 없는 포용 사회 실현에 도움을 줄 수 있는 전
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제도적 개선 방안을 모색하겠습니다. 이와 같이, 발달장애인을 위한 맞춤형 지원체계 구축, 지역사회 연계 강화, 인식개선 활동 확대를 통해 장애인들의 자립과 사회참여를 촉진하는 것이 궁극적인 목표입니다. 또한, 장애인 당사자와 가족이
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재활공학 분야의 지속 가능성에도 관심을 가지고자 합니다. 환경 친화적인 재료와 에너지 효율적인 시스템 개발, 그리고 재활기기의 수리와 업사이클링을 통해 자원 활용도를 높이는 노력을 기울이겠습니다. 이러한 활동들이 장애인뿐 아니
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