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직을 2015년에 맡으면서 선수 기용에 대해 공정성을 갖춘 ‘출석 점수 평가시스템’을 만들었습니다. 기존의 선수 기용 방식은 객관적인 평가 기준이 없어서 굉장히 주관적이었기 때문에 부원들의 불만이 많았습니다. 친목을 쌓고 다 같이 어
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직임 제한을 유발해 그에 따른 효과로 추정됨. HD와 M10의 감소 경향의 경우 반응온도 유지를 위한 Rotor의 RPM증가로 인한 Filler 분산 증가의 영향으로 보임.
3) 결과
반응 온도와 분산 시간 각각의 조건 변화에 따른 물성 변화 경향성 Data를 수집할
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적극적으로 질문하고 습득하며 발전시키겠습니다.
이 역량을 갖추고 이후 부동산개발의 기획, 전략수립, 인허가, 분양, 시공관리, 타당성 등의 전 단계에서 관리능력을 가진 인재로 한국토지신탁과 함께 발전해 나가겠습니다.
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. 이를 통해 80%의 초과 수행을 달성하였습니다. 업무에 대한 책임감과 신뢰를 통해 남은 20% 완료를 제안을 받으며 업무를 마무리할 수 있었습니다.
한국토지주택공사의 프로젝트는 큰 규모만큼 많은 사람과 협업을 하게 됩니다. 협업의 능률
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한국보건의료인 국가시험원의 더 큰 발전을 위해 이바지하겠습니다. ① 성격 - 세상에 불가능이란 없다!
② 특기사항 - 끊임없는 자기계발로 이뤄낸 성과
③ 지원동기 - 세계 최고의 국가시험 평가기관,
④ 장래희망 - 오늘보다 더 나
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의 효율성을 위해 자기계발에 힘쓸 것입니다. 현재 정보처리기사 실기를 준비 중이며, 자격증을 취득하면 기타 관련 자격증을 공부할 것입니다. 그래서 제가 그동안 공부해온 사무관련 지식을 통해 한국서부발전의 업무에 도움이 될 수 있도
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습니다. 이로 인해 시외버스를 이용하는 많은 학생들이 통학시간을 절약할 수 있게 되었습니다.
학술제에 참여할 때, 노선변경이 경제적으로 타당한지 입증하는 과정에서 어려움을 겪었습니다. 그 당시 저는 2학년이라 전공지식이 많이 부족
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있을 수 있겠지만, 제가 지닌 성실함과 도전정신을 바탕으로 한국도로공사의 더 큰 발전을 위해 저의 모든 것을 쏟아내겠습니다. 1. 자기소개
2. 자신의 (성격) 장단점
3. 학내외(사회) 경험 사례
4. 지원동기 및 입사 후 포부
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취득하였고, 현재 정보처리기사도 준비하고 있습니다. 앞으로 관련 자격증을 더 취득하여 사무능력 향상에 힘쓰도록 하겠습니다. 자기소개서(당행 지원동기, 학업외 경험, 남다른 능력·특기 등을 중심으로 1500자 이내로 작성)
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