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과정/성격소개/생활신조
“교육의 중요성”
“기본에 충실한 사람이 되자.”
“친화력”
2. 지원동기/자기발전포부
“세상 모든 사람들이 기대하는 도시를 만들겠습니다.”
3. 업무경력/연수경력
“1년간의 어학연수”
4.면접기출
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활동 중 본인에게 가장 큰 영향을 준 사례를 설명하고, 그 과정에서 얻은 교훈을 서술하시오.
3. 본인의 강점과 약점이 무엇인지 솔직하게 기술하고, 이를 바탕으로 어떻게 발전시키려고 하는지 계획을 서술하시오.
4. 세종대학교 디자인이
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활동 또는 프로젝트 수행 중 직면했던 어려움과 문제 해결 과정을 상세히 서술하고, 그 경험이 본인에게 어떤 영향을 미쳤는지 설명하세요.
3. 팀 내에서 협력하거나 리더십을 발휘했던 경험을 예를 들어 소개하고, 이를 통해 배운 점과 앞으
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활동 중에서 규제 준수와 관련된 사례를 하나 들고, 그 과정에서 본인이 어떤 역할을 했으며 어떤 성과를 냈는지 서술하시오.
3. 컴플라이언스 업무 수행에 있어 본인이 갖추고 있는 강점과 이를 활용하여 다올투자증권에 기여할 수 있는 방
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교육(세미나․특강․연수․양성과정․학술대회, 캠프․수련회), 행사, 견학 경험
5. 의미 있게 읽은 책
6. 사회사업 인맥
7. 커뮤니티 활동
8. 강점
9. 집 떠나 살아본 경험, 단체 생활 경험
10. 약속
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과정을 구체적으로 기술해 주세요.
3. 학업 이외에 열정과 관심을 가지고 했던 다양한 경험 중 가장 기억에 남는 것을 구체적으로 기술해 주세요.
4. 지원직무 준비과정과 지원직무에 대한 본인의 강점과 약점을 기술해 주세요.
5. 입사 후 10
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배경과 세진중공업에 지원하게 된 동기를 서술하시오.
2. 이전 경험 또는 활동 중에서 본인의 강점을 보여줄 수 있는 사례를 구체적으로 기술하시오.
3. 팀워크를 발휘했던 경험과 그 과정에서 본인이 맡은 역할 및 성과를 설명하시오.
4.
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가장 어려운 목표와 그 목표를 달성하기 위해 활용한 방안, 전략 등
3. 팀 활동에서 갈등이 발생했던 경험과 갈등 해결 및 팀 목표 달성을 위한 본인의 역할, 기여 등
4. 직무 관련 새로운 기술과 지식을 배우기 위해 했던 구체적인 노력
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과정에서 배운 점을 구체적으로 서술해 주세요.
3. 인사 업무 수행 시 중요하다고 생각하는 가치나 원칙은 무엇이며, 이를 실천한 사례를 들어 설명해 주세요.
4. 쏠리드의 기업 문화와 비전에 공감하는 점과, 입사 후 어떤 인사 전략을 통해
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이전 경험이나 프로젝트 중 기획 업무와 관련된 사례를 제시하고, 그 과정에서 본인이 어떤 역할을 했는지 서술하시오.
4. 앞으로 대명스테이션의 기획팀에서 어떤 목표를 가지고 어떤 방식으로 활동하고 싶은지 구체적으로 서술하시오.
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