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모델의 부재: 54
? 관심있는 전공관련 유명 이론 몇개만 선택하여 설명해 보세요 54
칼 로저스의 인간중심치료 (Person-Centered Therapy): 54
알버트 반스의 심리치료 (Reality Therapy): 55
버지니아 새틀의 가족 시스템 이론 (Family Systems Theory): 5
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위해 준비한 내용을 설명해 주세요.
3. 암 환자 간호에 있어 중요하게 생각하는 가치와 이를 실천하기 위한 구체적인 사례를 기술해 주세요.
4. 팀워크와 협력 경험을 바탕으로 NCC국립암센터에서 어떻게 기여할 수 있을지 서술해 주세요.
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동기와 해당 병원에서 이루고 싶은 목표를 서술해 주세요.
3. 어린이 환자와 가족을 대상으로 하는 심리평가 및 상담 경험이 있다면 구체적으로 설명해 주세요.
4. 팀 내 협력 및 의사소통 능력을 보여줄 수 있는 사례를 제시해 주세요.
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발생한 문제와 해결방안, 협업과정에서 자신의 역할 등을 기술)
5. 보라매병원의 핵심가치 5가지(혁신추구, 생명우선, 최적진료, 자긍심, 최상의료) 중 자신과 가장 어울리는 하나의 가치를 선택하고 그 사례를 기술하여 주시기 바랍니다.
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어려움에 직면하였으나 원인을 파악하여 극복했던 경험을 기술하여 주십시오
5. 타인과 관계 속에서 정서적으로 스트레스를 받은 경험이 있습니까? 스트레스를 관리하는 본인의 방법을 구체적인 사례를 기반으로 기술하여 주십시오
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사례를 통해 문제를 해결했던 경험을 공유하며, 이를 통해 얻은 교훈)
5. 의사소통 능력 (환자 및 가족과의 효과적인 소통 경험을 서술)
6. 향후 목표 (가정전문 간호사로서의 장기적인 목표와 비전을 서술하며, 이를 위해 어떤 노력을 할
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치료를 받았습니다. 저는 환자의 상태를 지속적으로 관찰하고 기록했으며, 환자 가족들에게 상황을 설명하고 안심시키는 역할을 했습니다.
당시 사례를 통해 위기 상황 속에서도 침착하게 상황을 파악하고 신속하게 판단하여 환자에게 적절
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사례를 하나 제시하고, 이를 바탕으로 고려대학교병원에서 어떻게 협력할 것인지 설명하세요.
4. 환자 중심의 케어를 위해 본인이 실천해온 구체적인 행동이나 태도를 소개하고, 그것이 병원에 어떤 긍정적 영향을 미칠 수 있는지 서술하세
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치료 결과를 개선하는 데 중요한 역할을 할 것입니다. 또한, 팀원들이 서로의 강점을 인지하고 존중하는 문화를 형성하여, 긍정적인 근무 환경을 만들어 나가겠습니다.
둘째, 환자 교육 프로그램을 개발하여 환자와 가족이 질병 관리에 적극
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가족같이 위하는 마인드는 제가 항상 마음속에 가지고 살아왔던 최선을 다하고 싶은 기업의 이상향과 일치하였습니다. 저는 태준제약에 입사하여 현재 부각되고 있는 실명치료제 개발을 확대하여 실명 질환 대상 치료제 패키지 전면에 점자
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