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합화력발전소의 열역학 사이클 두가지에 대해 설명해 보세요.
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이론과 실무 중 무엇이 더 중요하다고 생각하는가?
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지원 직무에 있어서 본인의 약점은?
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안전 위협요소를 먼저 찾아내고 해결한 경험이 있는지?
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합격하면 꼭 하고 싶은게
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합격하시길 바랍니다.
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▣면접경험&꿀팁
면접관분들 친절하시고 끄덕이며 귀담아들어주십니다. 면접관분들의 태도를 보고 회사가 좋다고 느꼈습니다.
면접은 다대일(면접관 6)으로 PT 면접+인성 면접인
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합니다. 만약 사명감이 없다면 안전에 대해 쉽게 타협하고, 안전 점검을 소홀히 하게될 수 있습니다. 또한, 경영진과 근로자 모두에게 도움이 되겠다는 이타심을 가져야만 경영진의 결단과 근로자의 참여를 이끌 수 있다고 생각합니다.
55. 타
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합니다. 면접위원은 대략 6~7명이 되었던 것으로 기억하며 한명당 2~3개 남짓 질문을 받고 끝나서 대략 30분 정도 했던 것 같습니다. 기본적인 인성질문 위주의 면접입니다. 고객을 상대하는 일이 많다보니 서비스에 대해서 중점적으로 질문하
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나가고 싶습니다.
5. 하고 싶은 말
“봉사활동을 경험하다.”
대학교를 입학하면서 봉사 동아리에 가입하여 지금까지도 주말 시간을 쪼개어 장애인 복지시설에서 봉사활동을 하고 있습니다. 대학교를 입학했을 무렵에는 봉사점수를 채우기
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합니다. 특히, 수요 예측, 배차 최적화, 사고 예방 등의 분야에서 데이터 분석 기법을 적용하여 보다 효과적인 운영 전략을 제안할 수 있도록 노력하겠습니다. 이를 통해 한국철도공사의 운영 효율성을 높이고, 보다 안전하고 편리한 철도 서
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한국타이어에 잘 조화시켜 멋진 인재로 거듭나고 싶습니다.
5. 합격자평균스펙
6. 면접기출문제
1. 나이가 어린 이유는?
2. 반값등록금에 대해 어떻게 생각하는가?
3. 자신은 어떤 사람인가?
4. 유한요소법을 설명해보라.
5. 이상기체 방정식을
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합니다. 비록 세아그룹이 이제는 IT서비스 등으로 사업영역을 확장하며 글로벌 기업을 지향해 가고 있지만, 여전히 철강제조 분야의 핵심역량을 바탕에 두고 있다는 점에서, 세아그룹은 철의 열정과 정직이 변함없이 숨 쉬고 있는 기업이라고
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한국온실공단에서 일함으로써 더 많은 경험을 쌓을 수 있다면 저의 상당한 발전과 귀사가 요구하는 인재 상에 가까운 저를 약속드립니다. 귀사의 일원으로서 일한다면 저의 신속성과 참신성을 발휘하여 귀사의 발전에 도움이 되리라 생각합
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다시 한 번 좋지 못한 길을 걸을 수도 있는 것입니다. 더 많은 교육과 정책적 변화를 통해 재소자들에 대한 필요성을 배가시킬 수 있는 기관으로 성장해야 할 것입니다. 이제는 제가 한국 법무복지공단에 있어서 더 많은 사람들에게 웃음이 되
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