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자소서 항목 >
1. 자기소개를 1500자 이내로 자유롭게 기술 [최소 50자, 1500자 제한]
2. 논문발표 등 업적을 중요도 순으로 작성(제목,게재년월일,게재기관) 선택사항임 [최소 10자, 1000자 제한]
3. 인재상 및 면접대비 기업정보
4. 예상 면
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면접 기출문제 ] [현대성우오토모티브코리아자소서 ]
◉ 자신의 성장 과정, 특성, 장․단점, 직업관과 VISION, 희망 직무에 대한 선택 동기 등을 중심으로 기술 바랍니다. (경력사원은 업무에 대한 경력을 중심으로 기술 바랍니다)
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미래를 책임지기에 소명의식이 있어야 한다고들 합니다. 하지만 대부분의 사람들이 하루 3번 밥을 먹어야 한다는 것을 생각할 때 음식을 책임지는 영양사는 그 사람들보다 더 한 사명감과 소명의식이 있어야 한다고 생각합니다. 전 단순히 음
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제가 받아온 사랑을 나누면서 부모와 같은 교사, 친구와 같은 교사, 열린 시선으로 열린 마음으로 아이들의 든든한 버팀목이 되고 싶습니다.
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
1.지원동기는?
2.자기소개를 해봐라.
3.이직, 퇴직 사
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특기,재능)
“긍정적 마인드”
“항상 노력하는 사람이 되자.”
3. 대외활동 (가장 성취감을 느낀 경험)
“고려해운 인턴사원 경험”
4. 입사후 계획 및 포부 (장래희망)
“믿을 수 있는 직원으로 성장하겠습니다.”
5. 면접기출문제
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차이를 보여드리겠습니다.
4. 장래희망
◅ 나로 인한 고객 유치가 가능하도록 만들겠습니다.
5. 채용 시 각오
◅ 롯데호텔제주를 위한 또 하나의 관광 상품이 되겠습니다.
6. 합격자 스펙 평균 커트라인
7. 면접기출문제
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생활을 통해 익힌 글로벌 마인드”
2.성격의 장단점
“철저한 계획과 꾸준한 실행력”
3.지원동기
“철의 역사를 만드는 동국산업”
4.입사 후 포부
“동남아의 해외영업”
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
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도전적이었던 경험?
“단순 수료가 아닌 1등 수료”
3. 자신에게 주어진 경험 중 가장 어려웠던 경험은?
“ 1개월가량의 경험으로 비전을 설계하다.”
4. 플랜트 사업에 대한 관심도
“사람을 만드는 사람을 위한”
5. 면접기출문제
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자신의 가치관을 연관해 표현해 주세요. [부모님 제외]
“맥스웰 리더십”
3. 기억에 남는 자신의 성공담 또는 실패담에 대해 기술해 주세요.
‘광고 동아리 만들기“
4. 입사 후 포부를 기술해 주세요.
“최적의 품질 관리인”
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지원 동기(100자~1,000자)
“서비스도 변화되어야 한다.”
3. 자신의 장,단점(100자~500자)
“웃는 얼굴은 나의 트레이드 마크”
4. 입사 후 포부(100자~500자)
“꾸준히 자기계발을 통해 고객 만족에 힘쓰겠습니다.”
5. 면접기출문제
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