• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

취업자료 7,615건

면접관이 꼭 알아주었으면 하는 점을 적어주세요. “게임왕 ”OOO“ 4. 지원하신 분야에 합격하신 후 어떤 일들에 도전해보고 싶으신가요? 장래 포부와 함께 적어주세요. “게임 강대국 한국” 5.합격자평균스펙 6.면접기출문제
  • 가격 1,800원
  • 등록일 2014.05.19
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
대해 자유롭게 표현합니다. “여린 신체를 극복하고 건강한 청년으로 자라다.” “원만한 관계, 꼼꼼함” “마케팅을 배우다.” “끊임없는 노력을 통해 네이버를 성장시키겠습니다.” 2.합격자평균스펙 3.면접기출문제
  • 가격 1,800원
  • 등록일 2014.05.09
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
질문1. 당시에 처한 상황(situation)은 어떠하였습니까? 질문2. 해결해야 할 과제(Task)는 무엇이었습니까? 질문3. 문제를 해결하기 위해 어떤 행동(Action)을 취하였습니까? 질문4. 그 행동의 결과(Result)는 어떠하였습니까? 3. 면접기출문제
  • 가격 1,800원
  • 등록일 2014.04.24
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
근거하여 기술해 보세요. [최대 600자 이내] “인간존중.” 4. 일동제약에 입사하게 된다면 어떠한 역할을 통해 본인의 성장과 일동제약의 발전에 기여할 수 있는지 기술해 보세요. [최대 600자 이내] “10-10-10” 5.면접기출문제
  • 가격 1,800원
  • 등록일 2014.03.11
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
이유에 대하여 기술하여 주십시오. [0자 이상 600자 이내] “선택과 집중” 4. 어려움을 극복하고 이루었던 성취경험을 소개하여 주십시오. [0자 이상 600자 이내] “문화적 차이를 극복하다.” 5.합격자평균스펙라인 6.면접기출문제
  • 가격 2,300원
  • 등록일 2014.04.03
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
있는 이유에 대하여 기술하여 주십시오. [0자 이상 600자 이내] “500명과 악수하는 역량” 4. 어려움을 극복하고 이루었던 성취경험을 소개하여 주십시오. [0자 이상 600자 이내] “한다면 한다.” 5.합격자평균스펙라인 6.면접기출문제
  • 가격 2,300원
  • 등록일 2014.04.03
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
. [1200byte 이하] “understand” 3. 우리 회사에 지원하게 된 동기는 무엇이며, 입사 후 어떻게 성장해 나갈 것인지 기술하십시오. [1200Byte 이하] “좋은 기업을 만들어 사회에 봉사한다.” 4.합격자평균스펙라인 5.면접기출문제
  • 가격 2,300원
  • 등록일 2014.04.03
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
또는 성공사례 중심) [800자, 16줄 이내] “강한 책임감” 5. 입사 후 포부 : 입사 후 10년 동안의 회사생활 시나리오와 그것을 추구하는 이유를 기술해주세요.[500자, 16줄 이내] “보험 전문가” 6.합격자평균스펙라인 7.면접기출문제
  • 가격 2,300원
  • 등록일 2014.04.03
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
중요성” 2. 성격의 장단점 “로봇=나” 3. 지원동기 “유일한 박사님을 존경하는 마음으로” 4. 장래포부 “사회 환원” 5. 특기사항 “어학 능력” “업무 처리 능력을 토대로” 6.합격자평균스펙 7.면접기출문제
  • 가격 1,800원
  • 등록일 2014.05.09
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
질문을 하나씩 합니다. 건강보험심사평가원 자기소개서] 2022년 심평원 자소서 합격예문+심평원 면접기출 1. 조직(단체) 활동 시 가장 기억에 남는 본인의 실수와 이를 통해 얻을 수 있었던 교훈을 서술해 주십시오. 2. 동료와 좋은 관계
  • 가격 3,500원
  • 등록일 2022.04.08
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 공사, 공무원
top