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조직과 같이 24개 행정 업무를 두며 지교회와 신학원을 운영, 처리하며 매월 총회에 행정 업무 보고를 한다. 12지파장은 12문, 12기초석, 12사도를 상징한다. 이들은 영적 새이스라엘 나라완성, 12지파 완성을 위해 소위 인치는 사역을 한다. 12지
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조직하고 중도신학교를 설립하자 이에 합류하였다. 그리하여 기독교대한하나님의 성회는 세 부류로 분열되었고, 이 와중에 적지 않은 목회자들이 안식교, 여호와의 증인, 장로교, 감리교 등 타교단으로 옮겨갔다.
1960년대에는 미국 하나님의
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신학의 동결 또는 고사를 의미한다33)
5) 개혁주의 신학과 박형룡의 신학의 한계점
박형룡의 신학 중에서 가장 취약한 것은 바로 성령론이다. 그 이유는 그의 교의신학 체계는 미국 미시간 주(州)에 있는 칼빈 신학교 조직신학 교수인 벌코프(Lo
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신학대학교, 신학과세계 , (80), 2014.6, 164-204 (41 pages)
심선경, 리더십이 요양보호사의 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구 - 조직미션 동의의 매개효과, 한국콘텐츠학회. 한국콘텐츠학회 종합학술대회 논문집 , 2016.5, 233-234 (2 pages) 1. 서론
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조직행위 인식에 관한 연구. 경희대학교 행정대학원. 2007
이명보, 기독교교육행정에서 본 교회학교 교사의 리더십 : 허시와 블랜차드의 상황이론을 중심으로, 나사렉대학교 신학대학원, 2011
백춘현, 리더쉽 상황이론에 관한 연구, 허시와 블랜
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신학의 역사는 그렇게 길지가 않다. 체계가 확실히 잡히고 자리를 잡기 시작한것도 얼마되지 않는역사다. 조직신학과 역사신학에 비해 너무나 초라하다. 하지만 실천신학은 어느새 없어서는 안될 독립적인 하나의 학문으로 오늘날까지도 그
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신학과 철학 사이의 변화무쌍한 관계사를 조직적인 의도를 갖고 접근하기 원한다면 양자의 관계가 어떤 형태를 채택할 수 있는지, 그리고 신학과 철학에 대한 어떤 전형적인 관계 설정이 그 관계의 역사에 실제적으로 등장했는지에 대해서
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신학적 방법론을 제시한 위대한 환원문서이다.
* 제안 1: 교회의 일치
지상에 있는 모든 교회는 본질적으로, 의도적으로, 조직적으로 하나이다. 그리스도 안에서 신앙을 고백하고 그를 순종하는 모든 사람들로서 그리스도의 교회가 형성된다.
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리더십. 서울 : 교회성장연구소, 2003. 시작하는 말
A. 여의도순복음교회의 강점
B. 여의도순복음교회의 셀 조직
C. 여의도순복음교회의 셀 그룹 성장
D. 여의도순복음교회의 셀 리더십
E. 셀 리더의 의무
끝맺는 말
▣ 참고 문헌 ▣
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조직은 이미 서구화된 기업을 따라가기 바쁘다. 그것은 누가 만들어준 것이 아니라 그렇게 만들어져갔고, 지금도 그렇게 가고 있는 것이다. 이 책처럼 공동체적 변화의 바람을 기대한다면, 먼저 조직의 리더(예를 들면 교회의 교역자나 평신
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