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채용, 교육, 복리후생, 보상, 인력운영 등 여러 업무 중에서도 '가장 한화에 어울리는 인재'를 선별하는 채용업무를 하고 싶습니다. 그동안 다양한 경험을 통해 얻는 저의 인사 역량을 최대한 발휘해 한화의 발전에 이바지 하고 싶습니다.
[ 면
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채용절차 ]
[ JOB FAIR ]
[ 창의력&가능성 ]
[ 자기소개서 작성 TIP ]
1. 현대자동차에 지원하게 된 동기 또는 해당 직무에 지원하게 된 동기는 무엇입니까?(최대 500자 이내로 작성)
집 밖을 바라보면 가장 많이 보이는 기계는 자동차입니다.
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전자공학, 메카트로닉스, 계층공학을 학습하며 교수님들깨서 강조한 전기전자부분 이해를 위해 노력하였습니다. 하이브리드, 전기차로 변화하는 자동차 시장에서 전기전자부분은 기계공학도에게도 필수적이 소양이 될 것이라 생각합니다.
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실수도 많았지만 몇 달간의 연습으로 일군 결과였기 때문에 무대 위의 제 자신이 자랑스러웠으며 제 자신 속에서 무대에 나설 수 있는 외향적인 모습을 발견 할 수 있는 기회였습니다. 동아리 활동을 통해 얻은 자신감은 어떤 일이라도 자신
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이에 대한 문제 제기 및 예산 증액을 요청했지만, 불가하다는 답변을 받았습니다.
기존 예산만으로 이 문제를 합리적으로 조율해야 했고, 저는 남미계 사람들의 주식인 또르띠야의 도매와 쌀의 소매를 적절히 활용, 구매 시기 및 비율을 맞추
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맡게 되었습니다. 하지만 개인적인 사정들로 기존에 있던 학회원의 상당수가 다음 학기 활동을 할 수 없게 되어 학회운영에 있어서 어려움이 발생하였습니다. 보통 기존회원 20명, 신입회원 15명 정도로 구성되지만, 그 당시에는 기존회원이 8
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동한 계속되는 찻길과 산길을 오르내리며 평소 체력에 자신 있었지만 고된 일정에 체력적 한계를 느꼈습니다. 또한 몸살이 난 친구로 인해 여행을 계속 해야 할지 고민을 해야 했던 순간도 있었지만 하루 동안 충분한 휴식을 취하며 모두 처
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못했다면 평생 해보지 못했을 소중한 경험이었습니다. 또한 평소에 만나던 친구들과 달리 춤만 춘다고 무시했을 다양한 사람들을 만나는 기회를 가져 사람들을 보는 시야를 넓힐 수 있는 기회였으며, 내성적이라는 제 스스로의 한계를 벗어
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지원한 직무와 연계하여 구체적으로 제시하십시오. - (최대 700자 이내로 작성)
생산기술은 의술과 같다는 정몽구 회장님의 말씀처럼 Global brand로 도약하기 위해서는 생산기술 개발을 생산성 향상 뿐만 아닌 품질 안정화 확보가 기본이 된다고
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전자제어 시스템과 결합하고 있다는 생각을 하였습니다. 저는 학과에서 로봇을 제작하면서 CAD 및 역학의 기계적인 내용과 전자회로설계 및 임베디드 컨트롤러와 다양한 센서의 사용법을 익혀 제가 배운 다양한 분야의 지식이 사용될 수 있는
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