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입사 후 따뜻함을 바탕으로 회사의 발전과 저의 발전을 함께 이루어 낼 것을 약속드립니다. 1. 성장과정 [500자, 9줄 이내]
2. 성격상의 장단점 [500자, 9줄 이내]
3. 사회생활과 연수경험 [500자, 9줄 이내]
4. 지원동기 [500자, 9줄 이내]
5. 입사
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입사 후 포부에 대해 구체적으로 기술하시오.
2.자신에게 주어진 일이나 과제를 수행하는 데 있어, 고정관념을 개고 창의적으로 문제를 해결했던 사례에 대해 구체적으로 서술하시오.
3.본인이 판단하기에 최고의 서비스, 최악의 서비
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안 드렸습니다. 그리고 며칠 뒤, 비록 100명 모두를 설득하지는 못했지만 80명 정도의 학부모가 마음을 바꾸고 계약을 했습니다. 그래서 저는 상당한 성과보수를 받아서 학비에 보탤 수 있게 되었습니다. 이러한 경험을 통해 어떤 문제에 직면
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등극”
4.하고 싶은말
“모든 순간은 지나간다.”
대학을 진학 이후 저는 중, 고등학교 시절을 회상하며 그때로 돌아간다면 지금의 내 모습이 몇 배 더 나아졌을 텐데 하고 후회한 적이 많습니다. 그리고 느낀 것이 “모든 순간은 지나간다.”
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비서직이 되기 위해 항상 제 자신을 갈고 닦아 왔습니다. 비서직을 수행하는데 있어 필요한 전문적인 능력들을 기르기 위해 항상 자기개발에 대한 투자를 아끼지 않았고, 현재 액셀, 파워포인트, 워드, 포토샵, 일러스트, 드림위버 등의 오피
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, 상처받은 자존심에 한동안 힘들었습니다. 1.자유양식
“HRD업무 수행 능력”
“즐기려고 하는 습관”
“성창기업지주를 선도할 핵심 세계인을 만들겠습니다.”
“세상이 제 뜻대로만 움직이지 않는다는 것을 깨달았습니다.”
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화학적 지식이 다 필요하다고 생각합니다. 아직은 귀사에 걸 맞는 인재가 되기 위해서는 조금의 노력이 더 필요하지만 그 기초는 그 누구보다 탄탄하다고 자부할 수 있습니다.
5. 지원 동기와 입사 후 토리컴에서 자신의 미래모습을 기술해 주
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뜻입니다. 이 말은 어떤 일을 하든지 서두르지 않고 순리에 따른다는 것입니다. 승리를 위하여 권모술수를 부르는 것은 저와 맞지 않습니다. 무리수를 두면서 조급하게 성과를 내는 것 또한 저와 맞지 않습니다. 언제나 무리수를 두지 않고 차
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기업 성장원칙으로 오래 전부터, 무독성 페인트, 수용성 기능 도료 등 환경 친화적 제품을 선보이면서 화학기업의 모범이 되고 있습니다. 어느 분야건 모범이 되는 삼화페인트와 함께 한다면 저 또한 발전할 수 있다는 생각에 지원하게 되었
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및 생활신조에 대해 말씀해 주세요.
2. 녹십자 입사지원동기에 대해 말씀해 주세요.
3. 녹십자의 강점과 약점에 대해 말씀해 주세요.
4. 녹십자의 비전과 나의 비전에 대해 말씀해 주세요.
5. 본인의 봉사활동에 대해 말씀해 주세요.
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