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간호사란 어떤 간호사를 말하는 걸까요?
자신이 상사라면 일을 잘하는 간호사와 못하는 간호사 중 누구에게 더 호감을 갖겠습니까?
왜 간호사가 되고 싶었습니까?
동국대학교 경주병원을 생각하면 무엇이 먼저 떠오릅니까?
간호사로 근무하
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순간 실수는 발생합니다. 시간이 흘러 업무가 익숙해 진다해도 자만하지 않고 꼼꼼하게 나의 일을 되짚어 보며 일하겠습니다.
병원에게, 동료에게, 나의 간호 및 서비스를 제공 받는 모든 분들에게 쓸모 있는 간호사가 되겠습니다.
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순간 실수는 발생합니다. 시간이 흘러 업무가 익숙해 진다해도 자만하지 않고 꼼꼼하게 나의 일을 되짚어 보며 일하겠습니다. 병원에게, 동료에게, 나의 간호 및 서비스를 제공 받는 모든 분들에게 쓸모 있는 간호사가 되겠습니다.
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부가 면접관인 1차면접, 병원장님과 간호부장님이 면접관인 2차면접입니다.
多:多 면접이기 때문에 나중에 질문을 받는 사람이 좀 유리하다고 할 수 있습니다.
면접 질문을 보면 인성과 간호사로서의 자세를 중시하는 것 같습니다.
면접질문
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사활동을 실천하고 있는 의사 중 아는 사람이 있습니까?
자신만의 장점을 말해보세요.
우리 병원 홈페이지를 보고 어떤 느낌을 받았습니까?
자신의 간호철학이 있다면?
멸균과 소독의 차이점을 말해보세요. 1. 성장과정 및 가족관계
2.
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경험을 쌓고 10년 안에 응급실전문 간호사가 되는 것입니다. 응급실 전문간호사가 되어 대구카톨릭대학병원과 함께 힘찬 발전의 발자국을 함께 남기고 싶습니다.
예상면접질문
자기소개를 해보세요.
지원동기를 말해보세요
자신을 뽑아야 하
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국제성모병원 또는 가톨릭대학교 인천성모병원 실습에 한하여 기록하십시오. 1. 나의 강점은?
2. 나의 약점은?
3. 지원동기는?
4. 기회(입사후 본병원에 대한 나의투신의지와역량)?
5. 간호사로서의 향후 계획은?
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병원경영이 다들 어렵다고 하는데, 어떻게 하면 이를 회복할 수 있겠습니까?
신세대와 구세대의 차이점은 무엇이라고 생각합니까? 어떻게 그 차이점을 극복할 수 있겠습니까?
어떻게 하면 간호사들 사이의 커뮤니케이션을 더욱 강화시켜나갈
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간호사로서 건강한 비전을 가지고 있으며, 좋은 에너지를 효과적으로 전달할 수 있는 계획된 열정을 가지고 있습니다. 이론과 실무의 조화 그리고 지속적인 역량발전을 통해 명지병원의 건강한 신뢰비전을 이어가겠습니다. 1. 가족사항,
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간호 실현을 위한 자긍심을 삼성서울병원에서 보았기 때문에 향후 핵심 간호 전문인으로서 건강간호체계, 또한 간호부 경력 학습을 단계적으로 거치며 미래 삼성서울병원 간호 책임자로서 꿈을 이뤄 나가겠습니다.
지원서상의 모든 기재사
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