 |
임무에서 최선을 다해 수행했고 저 뿐 아니라 같이 일하는 사람들에게도 좋은 바람을 불러일으킬 정도의 성격으로 사원들의 업무 향상을 도모해 왔습니다. 이제는 아르바이트로서의 입장이 아닌 CJ그룹의 일원으로 나아가서는 그룹 전체의
|
|
 |
신의 맡은 바에 책임을 지며 주변 사람들에게 편하게 만들어주는 “친근한 소통”능력을 갖추게 되었습니다. 이러한 능력을 바탕으로 고등학교 때 동아리 회장을 맡아 30년 터울의 선배님을 학교에 초대하는 “모교의 날”행사를 성공적으로
|
|
 |
신의 성장과정과 학창시절을 기술하여 주십시오. [300자~500자 (1000 Byte) 이내]
“행동하는 사람이 되자”
2. 자신의 성격 및 남다른 지식이나 재능에 대하여 기술하여 주십시오. [300자~500자 (1000 Byte) 이내]
“내성적인 성격을 외향적인 성격으
|
|
 |
신하지 않는다.“ 라는 교훈을 얻었습니다. CJ올리브영
1. 회사 및 직무에 지원한 동기와 지원한 직무를 잘 수행할 수 있는 이유를 본인의 경험, 준비와 노력을 바탕으로 기술하여 주십시오. [1000자 이내]
“Health & Beauty Store”
“회계
|
|
 |
안 드렸습니다. 그리고 며칠 뒤, 비록 100명 모두를 설득하지는 못했지만 80명 정도의 학부모가 마음을 바꾸고 계약을 했습니다. 그래서 저는 상당한 성과보수를 받아서 학비에 보탤 수 있게 되었습니다. 이러한 경험을 통해 어떤 문제에 직면
|
|
 |
신의 강점을 어필할 필요가 있습니다. 끝으로 LIG넥스원은 눈앞의 이익보다, 원칙과 약속을 중요시 하는 신뢰감있는 인재를 선호합니다. 때문에 지원자는 자신의 올곧은 심성과, 정직함을 PR하기 위한 내용을 자기소개서 속에 적절하게 버무려
|
|
 |
신조, 가치관 등을 소개해 주십시오. [500자 제한]
“확인하는 습관으로 경쟁력을 높이자”
3. 다른 사람과 차별화된 특징을 기술해 주십시오. [300자 제한]
“나만의 달력”
4. 지금까지 경험한 가장 큰 실패는 무엇이었고, 실패를 통해
|
|
 |
신중함과 추진력을 동시에 갖춘 남자”
2. 성공 및 실패사례 (과거에 성공하거나 실패했던 경험을 한가지 제시하고 자신이 생각하는 성공이유와 실패이유를 구체적으로 적어주시기 바랍니다.)
“첫 장학금 수여식”
3. 지원동기 및 비전
|
|
 |
. 저는 이러한 회사의 총무팀에서 고객 감동을 실천할 수 있도록 회사를 이끌 것입니다. 사실과 원칙에 따라 투명하게 일을 수행하여 “신뢰”받는 회사로 기업 가치를 높이겠습니다.
5.입사 후 포부
“고객에게 신뢰받는 극동통신”
제가 극
|
|
 |
신이 살아오면서 진취적으로 도전했던 일에 관한 내용이나, 편안한길보다는 험한길을 선택하여 이룩했던 성과들을 중점으로 자기소개서를 작성하면 큰 플러스 요인이 될 수 있습니다. 더불어 자신이 일생을 살아오면서 책임감있게 행동했던
|
|
메뉴펼치기
