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간호사 덕분에 마음이 놓인다”라고 말할 수 있는 간호사가 되는 것이 제 비전입니다.
Q19. 인하대학교병원의 사회적 책무에 대해 본인의 생각을 말씀해 주세요.
인하대학교병원은 단순히 진료만 하는 기관이 아니라, 지역사회와 국가 보건체
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지역사회의 건강 문제를 평가, 진단, 계획 및 평가할 수 있는 지식과 기술을 갖춘 전문 간호사로서의 진로를 선택하고자 하는 희망을 키워왔습니다. 따라서 현 전문 간호대학원 과정에 지원하는 것은 임상간호사로서의 학문적 발전을 위한 토
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간호를 제공해야 한다고 믿습니다. 또한 공정성은 모든 환자에게 차별 없이 균등한 간호를 제공하는 것을 의미합니다. 환자의 인종, 성별, 사회적 지위 등에 관계없이 동등한 권리를 존중하는 태도를 갖추고 있습니다. 이 가치관은 간호 윤리
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지역사회의 건강문제를 사정, 진단, 계획, 평가할 수 있는 지식과 기술을 지닌 전문간호사로서의 역할을 수행할 것입니다. 더불어 간호연구와 관련된 기회가 된다면 전문간호사로서 학문발전을 위한 토대를 구축하고 사실에 입각한 전문간호
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지역사회자원강화사업 등을 토대로 치매관리를 위해 집중 노력하고 있다 할 것이다.
본인은 치매안심센터 간호사로서 더욱 체계적인 상담을 통해 치매대상 선별 및 진단검사를 실시하고 치매노인을 위한 맞춤형 서비스를 제공하는데 일조
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간호사로 성장하길 원하는지, 5년 후 자신의 모습을 상상하여 서술해 주세요.
<병원-지역사회 연계 의료 네트워크 전문가 및 선제적 건강 관리 코디네이터>
5년 후, 저는 한양대학교병원에서 '병원-지역사회 연계 의료 네트워크 전문가'이
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간호사로서 환자 개개인의 건강을 넘어, 지역사회의 건강 증진을 위해 헌신하는 것이 얼마나 중요한지 깨닫게 했습니다. 아주대학교병원에서도 헌신적인 마음으로 환자뿐만 아니라 지역사회 건강에 기여하는 간호사가 되겠습니다.
5. 예상치
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간호 역량 강화를 위한 프로그램을 개발하고, 지역사회 연계를 통해 지속적인 건강 관리를 지원하는 데 적극 참여하겠습니다. <삼성창원병원 자소서 항목>
1. 성장과정 및 학교생활(최종학교 중심으로)(최대 750byte 이내)
2. 지원부문과
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간호사, 약사, 물리치료사, 방사선사, 임상병리사 등): 29
? 공통적으로 중요한 역량 (Soft Skills): 30
? 조직 문화 및 윤리적 측면: 병원의 가치와 나의 가치관 일치시키기 30
? 수직적 조직 문화: 30
? 환자 안전 및 질 관리: 31
? 생명 윤리: 31
? 협
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간호사로 성장하며, 나사렛국제병원이 지역 사회에서 더욱 신뢰받는 의료 기관으로 자리매김하는 데 기여하겠습니다. 환자들의 건강과 안전을 최우선으로 생각하며, 나사렛국제병원의 발전에 기여하는 인재가 되겠습니다. 나사렛국제병
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