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리더십을 함양하다.”
3. 본인 성격의 장단점에 대하여 설명하십시오.
“함께 어울리는 사람”
“급한 성격”
4. 입사 후 자신의 목표를 설명하고, 목표달성을 위한 실천계획을 설명하십시오.
“오뚜기와 꿈을 키어온 소년입니다.”
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수할 수 있도록 하겠습니다. 제가 가지고 있는 도전정신, 열정, 적극적 경청 등의 자세들을 바탕으로 꾸준히 자기 계발을 하여 대흥알앤티가 지속 성장할 수 있는 글로벌 리더 기업이 되는데 이바지하겠습니다.
“당당하게 나선다.”
저는 많
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영업직에 지원하게 되었습니다. 휴먼패스
1.자유양식
“아무리 아파도 학교는 빠지지 말거라.”
“소를 잃었으면 외양간을 고쳐라.”
“돌다리는 적당히 두드리고 건너라”
“열정으로 농구대회 8강 진출”
“바이오 영업”
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입사하여 누구보다도 열정 있고 과정 또한 소중히 생각하는 인재가 되고 싶습니다. 인터플렉스
1. 회사에 지원하게 된 동기와 입사 후 계획을 기술해 주십시오. [300자 제한]
“색다른 방식으로의 접근”
2. 본인의 성격 장단점, 성장
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입사후 더존IT그룹에서의 본인의 비전에 대해 기술하시기 바랍니다.)
“고객의 성공은 기업의 성공이다.”
4. 기타 (본인이 더존IT그룹에 기여할 수 있는 강점이나 특기사항 등이 있으면 기술해주시기 바랍니다.)
“마케팅과 영업의 차이
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니다. 저는 이러한 회사의 총무팀에서 고객 감동을 실천할 수 있도록 회사를 이끌 것입니다. 사실과 원칙에 따라 투명하게 일을 수행하여 “신뢰”받는 회사로 기업 가치를 높이겠습니다.
5.입사 후 포부
“고객에게 신뢰받는 극동통신”
제
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직무에 지원한 동기와 지원한 직무를 잘 수행할 수 있는 이유를 본인의 경험, 준비와 노력을 바탕으로 기술하여 주십시오. [1000자 이내]
“CJ오쇼핑 앞에는 항상 ”최고“라는 수식어가 붙습니다.”
“CJ오쇼핑 MD 저에게 맡겨만 주십시오.”
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잡아주지 말고 낚시하는 법을 가르쳐줘라.”
3. 서비스 직무를 수행했던 경험과 향후 직무수행에 임하는 각오를 기술해 주십시오.
“서비스라는 것은 이런 것이다.”
4. 지원동기 및 입사후 포부
“항공 산업의 눈부신 발달”
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직무 수행을 위해 본인이 무엇을 어떻게 준비해왔는지를 구체적으로 기술하시오. [500자 이내]
“편견을 없애기 위해 다양한 활동을 하다.”
3. 본인이 성공 또는 실패했던 조직적응사례를 기술하고, 조직 적응을 위해 필요한 역량이 무엇
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있었습니다. 하지만 그것은 실패가 아니라 저를 더욱 강하게 만들기 위한 시련이었다고 생각합니다. 만일 그 때 제가 좌절하고 아무런 노력도 하지 않았다면 지금의 제 모습은 없을 것입니다. 시련은 있어도 실패는 없다라고 말한 현대그룹
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