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채용 1. 모집 1/ 직무분석 2/ 직무명세서 작성 3/ 모집공고 2. 선발 1/ 선발의 개념 2/ 선발의 권한과 책임 주체 3/ 지원자의 능력과 자질 파악 방법 4/ 시험의 방법 가. 필기시험 나. 실기시험 다. 면접시험 3. 임용 * 참고문헌
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  • 등록일 2019.10.25
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(국민연금공단 → ㈜KB금융지주) 2011.01.20 대학생 중심 '樂star Zone' 개점 2011.02.28 신용카드사업부문 분할 2011.12.20 국가고객만족도(NCSI) 은행부문 6년 연속 1위 (한국생산성본부) 국민은행 소개 가치창출 구조 주요 조직구조 개편 환경변화
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  • 등록일 2012.12.27
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자기의 긍정적인 특성을 찾고 희망을 가지도록 도울 뿐 아니라 위에서 말한 세 가지 주요 쟁점을 논의함으로써 일어나는 감정을 아동과 청소년을 위한 위기 상담 1. 위기 -상실된 자아 2. 아동과 대화 3. 청소년기 4. 감정의 이해 5. 죽음
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  • 등록일 2009.01.17
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정부회계제도개선을 위한 선결과제 1) 사회적비용 2) 회계기준의 정립 3) 회계기준 기구의 설립 2. 복식부기제도 1) 중?장기계획의 수립 2) 수정발생주의체제의 도입 3) 지방자치단체의 우선적 개편 4) 관련전문가의 역할제고 Ⅹ. 결론
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  • 등록일 2007.07.19
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자기이해, 대인관계, 진로 측면에서 작성할 것. - 목 차 - I. 서 론 II. 본 론 1. 직업가치관 1) 검사일시, 검사장소, 검사대상자(본인) 소개 2) 실시한 검사명 및 검사에 대한 소개 3) 해당 검사를 선택한 이유 4) 검사 결과 5) 검사를 통해 자신에
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자기이해, 대인관계, 진로 측면에서 작성할 것. - 목 차 - I. 서 론 II. 본 론 1. 직업가치관 1) 검사일시, 검사장소, 검사대상자(본인) 소개 2) 실시한 검사명 및 검사에 대한 소개 3) 해당 검사를 선택한 이유 4) 검사 결과 5) 검사를 통해 자신에
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자기이해, 대인관계, 진로 측면에서 작성할 것. - 목 차 - I. 서 론 II. 본 론 1. 직업가치관 1) 검사일시, 검사장소, 검사대상자(본인) 소개 2) 실시한 검사명 및 검사에 대한 소개 3) 해당 검사를 선택한 이유 4) 검사 결과 5) 검사를 통해 자신에
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자기이해, 대인관계, 진로 측면에서 작성할 것. - 목 차 - I. 서 론 II. 본 론 1. 직업가치관 1) 검사일시, 검사장소, 검사대상자(본인) 소개 2) 실시한 검사명 및 검사에 대한 소개 3) 해당 검사를 선택한 이유 4) 검사 결과 5) 검사를 통해 자신에
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