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기업이론과 제도이론에 기초한 기업지배구조의 체계적 이해와 정책적 함의”, 동국대학교 경영대학원, 2000
박성만, “한국의 지배구조”, 사회학학회지 제13권, 2001
박종원, “한국 대기업의 바람직한 소유, 지배구조에 대한 소고”, 상경회지
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기업경영윤리론, 삼영사
* 경실련 경제정의연구소, 윤리경영이 경쟁력이다, 예영 커뮤니캐이션
* 귀영(2006), 벤처기업의 윤리경영 활성화 방안에 대한 연구, 경희대학교 경영대학원 석사학위논문
* 삼성경제 연구소 최인철 수석 연구원, 윤리
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기업경영윤리론, 삼영사
* 경실련 경제정의연구소, 윤리경영이 경쟁력이다, 예영 커뮤니캐이션
* 귀영(2006), 벤처기업의 윤리경영 활성화 방안에 대한 연구, 경희대학교 경영대학원 석사학위논문
* 삼성경제 연구소 최인철 수석 연구원, 윤리
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선정 이유 및 기업 소개
2. 본론
1)창업자 및 창업배경
2)성장스토리
3)주식 현황
4)주요아티스트현황
5)YG 중국인 선호도 조사
6)SWOT분석
7)경쟁사 분석
8)경영전략
3. 결론
1)문제점 및 향후 전망
4. 참고 자료
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중소기업은 창업이 용이하고 기업환경 변화에 적응하기 쉽다는 장점은 있으나 규모가 작기에 불리한 점들도 많다는 문제가 있다.
그 것은 한 사람이 많은 분야의 업무를 감당해야하므로 업무의 효율성이 떨어지고 대기업에 비해 인력확보의
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기업을 남의 돈을 꾸어 설립하는 사세과시형의 무모한 경영은 이제 설자리를 잃었다. 자신 있는 분야의 전문경영, 무리하지 않는 내실경영이 각광을 받는 때가 됐다. 지금 우리가 맞고 있는 IMF라는 불황이 우리 기업의 체질개선, 부실 기업과
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기업의 지속적인 성장에도 크게 기여하게 될 것이다.
Ⅶ. 결론
중소기업은 제품이나 서비스 등에서 기술혁신을 담당하는 중요한 주체가 된다. 기술혁신은 많은 R & D투자를 하는 대기업에서도 이루어지지만 중소기업에서 새로운 아이디어를
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기업문화가 가지는 중요성은 어느 기업에나 마찬가지이지만, 특히 성장하고 있는 기업일수록 기업문화의 정립이 가장 큰 과제로 등장하고 있고, 역사가 오래 된 기업도 변화된 환경에 적합하도록 기업문화를 변경할 필요성이 높아지고 있다.
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기업, 10년을 돌아본다 (I): 경영혁신운동의 과거와 미래」, 『LG주간경제』, 2001. 12. 19, pp.20-25.
한진희, 1999, 「재벌기업의 과잉투자 및 그 원인에 관한 실증분석」, 『KDI 정책연구』1999(1): 3-52.
함재봉, 2000, 『유교 자본주의 민주주의』, 서울:
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중소기업 스스로의 확고한 노력과 신념이 없이는 힘들다는 것을 명심해야 한다. 최근 IMF(국제통화기금) 금융위기를 전후해서 대규모 기업부실로 인해 은행들이 어려움을 겪었는데 이러한 전철을 다시 밟지 않을까 하는 우려가 커지고 있다.
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